Electronic Theses and Dissertation
Universitas Syiah Kuala
SKRIPSI
PENGARUH CAREER COMPETENCIES DAN PSYCHOLOGICAL CAPITAL TERHADAP SUBJECTIVE CAREER SUCCESS YANG DIMEDIASI OLEH JOB CRAFTING PADA PEGAWAI KANTOR BAPPEDA ACEH
Pengarang
Quddusissara - Personal Name;
Dosen Pembimbing
Lenny Rakhmawati - 197011111999032001 - Dosen Pembimbing I
Irma Suryani - 198808072015042001 - Dosen Pembimbing I
Ridwan Nurdin - 197006092005011003 - Penguji
Nomor Pokok Mahasiswa
1801102010012
Fakultas & Prodi
Fakultas Ekonomi dan Bisnis / Manajemen (S1) / PDDIKTI : 61201
Subject
Penerbit
Banda Aceh : Fakultas Ekonomi dan Bisnis., 2022
Bahasa
Indonesia
No Classification
650.1
Literature Searching Service
Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mengukur pengaruh career competencies dan psychological capital terhadap subjective career success yang dimediasi oleh job crafting pada pegawai Kantor Bappeda Aceh. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah Pegawai Kantor Bappeda Aceh yang berjumlah 87 orang. Peralatan pengumpulan data yang digunakan pada penelitian ini adalah kuisioner. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah Sampling Jenuh. Alat analisis data yang digunakan adalah Statistical Product and Service Solutions (SPSS). Kesimpulan dari uji hipotesis menunjukkan bahwa career competencies berpengaruh positif terhadap subjective career success, psychological capital berpengaruh positif terhadap subjective career success, career competencies berpengaruh positif terhadap job crafting, psychological capital berpengaruh positif terhadap job crafting, job crafting berpengaruh positif terhadap subjective career success, job crafting memediasi pengaruh career competencies terhadap subjective career success, job crafting memediasi pengaruh psychological capital terhadap subjective career success.
Kata kunci: Career Competencies, Psychological Capital, Subjective Career Success, Job Crafting
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengukur pengaruh career competencies dan psychological capital terhadap subjective career success yang dimediasi oleh job crafting pada pegawai Kantor Bappeda Aceh. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah Pegawai Kantor Bappeda Aceh yang berjumlah 87 orang. Peralatan pengumpulan data yang digunakan pada penelitian ini adalah kuisioner. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah Sampling Jenuh. Alat analisis data yang digunakan adalah Statistical Product and Service Solutions (SPSS). Kesimpulan dari uji hipotesis menunjukkan bahwa career competencies berpengaruh positif terhadap subjective career success, psychological capital berpengaruh positif terhadap subjective career success, career competencies berpengaruh positif terhadap job crafting, psychological capital berpengaruh positif terhadap job crafting, job crafting berpengaruh positif terhadap subjective career success, job crafting memediasi pengaruh career competencies terhadap subjective career success, job crafting memediasi pengaruh psychological capital terhadap subjective career success. Kata kunci: Career Competencies, Psychological Capital, Subjective Career Success, Job Crafting
PENGARUH SELF-ESTEEM DAN OPTIMISM TERHADAP SUBJECTIVE CAREER SUCCESS DENGAN CAREER ADAPTABILITY SEBAGAI PEMEDIASI PADA KARYAWAN BANK BTN SYARIAH KANTOR CABANG BANDA ACEH (TEUKU RAHMAT AL QAHHAR, 2024)
PENGARUH PROTEAN CAREER ORIENTATION TERHADAP WELL-BEING YANG DIMEDIASI OLEH PSYCHOLOGICAL CAPITAL PADA PEGAWAI NON PNS PEMKO BANDA ACEH (NANDA MUTIARA, 2019)
PENGARUH INTERNATIONAL EXPERIENCE TERHADAP CAREER SUCCESS SUBJECTIVE YANG DIMEDIASI OLEH EMPLOYABILITY AKADEMISI UNIVERSITAS SYIAH KUALA (ADE PUTRI AMANDA, 2024)
PENGARUH SELF-ESTEEM, CAREER COMPETENCIES TERHADAP CAREER ADAPTABILITY YANG DIMODERASI OLEH CAREER SHOCK PADA KARYAWAN BANK SYARIAH INDONESIA DI KOTA BANDA ACEH (DEWI RAHMAYANI, 2024)
PENGARUH CAREER SHOCKS TERHADAP CAREER OPTIMISM YANG DIMEDIASI OLEH CAREER DECISIONMAKING SELF-EFFICACY DAN CONSIDERATION OF FUTURE CONSEQUENCES-IMMEDIATERNSEBAGAI PEMODERASI PADA GENERASI Z DI KOTA BANDA ACEH (Novi Mart Shanda, 2025)