Electronic Theses and Dissertation
Universitas Syiah Kuala
THESES
PENGARUH MOTIVASI, KOMPETENSI, STRES DAN REKAN KERJA TERHADAP KINERJA AUDITOR DI KANTOR INSPEKTORAT ACEH
Pengarang
Azhari - Personal Name;
Dosen Pembimbing
Nomor Pokok Mahasiswa
1309200070119
Fakultas & Prodi
Fakultas / / PDDIKTI :
Penerbit
Banda Aceh : Program Studi Magister Akuntansi Universitas Syiah Kuala., 2016
Bahasa
Indonesia
No Classification
658.401 3
Literature Searching Service
Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)
PENGARUH MOTIVASI, KOMPETENSI, STRES DAN REKAN KERJA TERHADAP KINERJA AUDITOR DI KANTOR INSPEKTORAT ACEH
Oleh : Azhari
Nim : 1309200070119
Pembimbing : 1.Dr. Nadirsyah, SE.M.Si, Ak, CA
2.Dr. Darwanis, SE.M.Si, Ak, CA
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh motivasi, kompetensi,stres dan rekan kerja terhadap kinerja auditor pada kantor Inspektorat Aceh. Responden penelitian ini sebanyak 60 (enam puluh) orang yang terdiri dari penanggungjawab, pengendali teknis, ketua tim dan anggota tim atau auditor pada Inspektorat Aceh. Metode yang digunakan adalah sensus, yaitu seluruh elemen populasi diselidiki satu persatu dalam pengumpulan data. Data diolah dengan menggunakan program Statistical Package for Social Science (SPSS). Pengujian dan analisis data dilakukan dengan menggunakan formulasi analisis jalur (path analysis). Hasil penelitian menunjukkan bahwa Motivasi, Kompetensi, Stres dan Rekan Kerja memiliki pengaruh yang signifikan terhadap Kinerja Auditor di Inspektorat Aceh.
Kata kunci : Motivasi, Kompetensi, Stres, Rekan Kerja, Kinerja Auditor, Inspektorat Aceh.
ix
Tidak Tersedia Deskripsi
PENGARUH SISTEM PEMBINAAN, KEDISIPLINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KOMPETENSI PERSONIL DAN DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA PERSONIL SATUAN YONIF R 112/DJ KODAM ISKANDAR MUDA (Parsaoran Sirait, 2020)
KINERJA PEGAWAI DAN KINERJA KANTOR DISTRIK NAVIGASI KELAS II SABANG (AZWANA AMRU HARAHAP, 2018)
PENGARUH KNOWLEDGE MANAGEMENT TERHADAP INOVASI DAN KOMPETENSI SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA PT BANK MANDIRI (PERSERO) TBK KANTOR FUNGSIONAL ACEH (Teuku Indra Chalid, 2024)
PENGARUH PENGALAMAN KERJA, INDEPENDENSI DAN GENDER TERHADAP KUALITAS HASIL KERJA AUDITOR INTERNAL(STUDI EMPIRIS PADA KANTOR INSPEKTORAT DI PROVINSI ACEH) (Fhaisal, 2017)
PENGARUH INDEPENDENSI AUDITOR DAN KONFLIK PERAN TERHADAP KINERJA AUDITOR PEMERINTAH (STUDI EMPIRIS PADA KANTOR INSPEKTORAT ACEH) (Iskandar, 2024)