PENGARUH STRES KERJA DAN BEBAN KERJA TERHADAP NIAT BERPINDAH KERJA YANG DIMED…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres kerja dan beban
kerja terhadap niat berpindah kerja yang dimediasi oleh kepuasan kerja pada
sumber daya manusia pada Sumber Daya Manusia Rumah Sakit Umum Bunga
Melati Kota Lhokseumawe. Penelitian ini adalah penelitian kuantitatif,
pengumpulan data menggunakan kuesioner sebagai instument. Populasi dalam
penelitian ini adalah Sumber Daya Manusia Rumah Sakit Umum Bunga Melati
yang berjumlah 127 orang sebagai sampel yang mewakili popu…
