PENGARUH DUKUNGAN REKAN KERJA DAN PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP KEING…
Rauza Ananda
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Dukungan Rekan Kerja dan Persepsi Dukungan Orgnisasi terhadap Keinginan Berpindan dan Kinerja Pemulihan Layanan dengan Job Embeddedness sebagai variabel moderasi. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini karyawan baris depan Rumah Sakit Umum Daerah dr. Zainoel Abidin Banda Aceh. Peralatan pengumpulan data yang digunakan pada penelitian ini adalah kuisioner. Teknik pengambilan sampel yang digunakan pada penelitian ini ada…
- Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2016
- Baca Selengkapnya