HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA DENGAN DISIPLIN KERJA KARYAWAN BRR NAD-NIAS
Hasniyanti
ABSTRAK Tinggi rendahnya kepuasan kerja seorang karyawan berhubungan dengan tinggi rendahnya kepuasan kerja karyawan yang bersangkutan. Selama ini BRR NAD-Nias telah berupaya untuk meningkatkan kepuasan kerja karyawannya. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kepuasan kerja dengan disiplin kerja karyawan Badan Rehabilitasi dan Rekonstruksi (BRR) NAD-Nias. Responden penelitian sebanyak 148 orang karyawan yang diambil secara purposive sampling. Pengumpulan data dilakuka…
- Fakultas Ekonomi, Banda Aceh - 2008
- Baca Selengkapnya