KINERJA PEMIMPIN PEREMPUAN SEKTOR PENDIDIKAN DI ACEH
Kepemimpinan perempuan di Aceh telah menjadi topik yang sangat menarik. Dalam sudut pandang gender, terdapat stigma bahwa laki-laki dianggap lebih unggul daripada perempuan. Hal tersebut tercermin dalam persentase pemimpin perempuan yang masih jauh dibawah pemimpin laki-laki. Pada sektor pendidikan di Aceh, terdapat perbedaan jumlah kepala sekolah laki-laki dan perempuan pada sekolah menengah atas yang sudah terakreditasi A. Hampir pada semua level pendidikan, kepala sekolah lebih banyak yang…
- Program Studi Magister Manajemen Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2017
- Baca Selengkapnya
PENGARUH AKUNTABILITAS, TRANSPARANSI DAN PENGAWASAN INTERNAL TERHADAP KINERJA…
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui: pengaruh akuntabilitas, transparansi dan pengawasan internal secara simultan terhadap kinerja BKM di Kota Banda Aceh. Penelitian ini akan dilakukan di seluruh Badan Keswadayaan Masyarakat di Kota Banda Aceh. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh koordinator pada masing-masing Badan Keswadayaan Masyarakat di Kota Banda Aceh, dengan jumlah responden penelitian sebanyak 89 orang. Hasil penelitian membuktikan bahwa secara simultan bahwa semua …
PENGARUH KOMPENSASI DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP MOTIVASI SERTA DAMPAKNYA …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan pengembangan karir terhadap motivasi kerja karyawan serta dampaknya terhadap kinerja karyawan PT. Bank Syariah Mandiri cabang Banda Aceh. Sampel penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Bank Syariah Mandiri Cabang Banda Aceh yang berjumlah 128 pegawai. Metode analisis yang digunakan adalah regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompensasi dan pengembangan karir berpengaruh signifikan baik secara simulta…
PENGARUH PEMANFAATAN ELEKTRONIK-MONITORING PELAKSANAAN ANGGARAN, KOMITMEN ORG…
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh pemanfaatan-elektronik
monitoring pelaksanaan anggaran, komitmen organisasi, dan kompetensi sumber
daya manusia terhadap kinerja pelaksanaan anggaran pada Kantor Kementerian
Agama dalam wilayah Provinsi Aceh. Penelitian ini merupakan penelitian
pengujian hipotesis dengan sumber data yang dikumpulkan dengan kuesioner dan
dianalisis dengan menggunakan analisis regresi linier berganda. Populasi dalam
penelitian ini adalah seluruh Kantor Kemen…
KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DALAM MENINGKATKAN KINERJA GURU DI MTSN RUKOH BAN…
KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DALAM
MENINGKATKAN KINERJA GURU
DI MTsN RUKOH BANDA ACEH
Oleh : Ahmad Jakaria
Nim : 1309200050036
Komisi Pembimbing:
1. Prof. Dr. Cut Zahri Harun, M. Pd.
2. Dr. Khairuddin, M. Pd.
ABSTRAK
Kepala Sekolah merupakan manajer yang mengorganisir dengan mengunakan Team Work, yang diberi kepercayaan oleh lembaga untuk memimpin, seluruh sumber daya sekolah dengan mempengaruhi, memotivasi kerja, mengajak, mengatur, menggerakkan dan mengarahkan,…
- Prog. Studi Magister Administrasi Pendidikan Unsyiah, Banda Aceh - 2016
- Baca Selengkapnya
PENGARUH KAPASITAS FISKAL, GOVERNMENT SIZE DAN BELANJA MODAL TERHADAP KINERJA…
ix
PENGARUH KAPASITAS FISKAL, GOVERNMENT SIZE DAN
BELANJA MODAL TERHADAP KINERJA KEUANGAN
(STUDI PADA PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN/KOTA
DI ACEH)
Oleh : Husna Hayati
Nim : 1309200070100
Pembimbing : 1. Dr. Mirna Indriani, SE ,. M.Si, Ak
2. Dr. Syukriy Abdullah, SE ,. M.Si.Ak
ABSTRAK
Abstrak: Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kapasitas fiskal, government
size, dan belanja modal terhadap kinerja keuangan pada kabupaten/kota di Aceh. Populasi
pada penelitian ini…
PENGARUH KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA PEGA…
Fenomena dalam penelitian ini adalah masih rendahnya kinerja pegawai maupun kinerja organisasi, terutama dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat di Kabupaten Pidie Jaya. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui: (1) Pengaruh kepemimpinan, budaya organisasi dan kompetensi, kinerja pegawai serta implikasinya terhadap kinerja organisasi (2) Pengaruh kepemimpinan, budaya organisasi dan kompetensi baik secara simultan maupun parsial terhadap kinerja pegawai, (3) pengaruh kepemimpinan, bu…