Universitas Syiah Kuala | ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION

Electronic Theses and Dissertation

Universitas Syiah Kuala

PENGARUH KEPRIBADIAN DAN KECERDASAN EMOSIONAL SERTA KOMITMEN ORGANISASI TERH…

Cut Asrarias

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepribadian dan kecerdasan emosional serta komitmen organisasi secara parsial dan simultan terhadap organizational citizenship behavior dikalangan pegawai Sekretariat Kota Banda Aceh. Sampel penelitian sebanyak: 123 orang pegawai yang diambil secara proporsional sampling pada masing-masing golongan. Pengumpulan data menggunakan kuesioner. Selanjutnya data dianalisis dengan menggunakan peralatan statistik regresi l…

ANALISIS KETERWAKILAN PEREMPUAN DI DEWAN PERWAKILAN RAKYAT KABUPATEN ACEH TAM…

IHDA ALTAQWADINUR

ABSTRAK Aceh Tamiang merupakan salah satu Kabupaten di Provinsi Aceh yang menyelenggarakan pemilihan anggota Dewan Perwakilan Rakyat Kabupaten Aceh Tamiang penelitian ini terkhususnya keterwakilan perempuan pada periode 2024-2026 yang mengalami penurunan. Penurunan ini mencerminkan kegagalan dalam implementasi kebijakan afirmatif, meskipun kuota 30% keterwakilan perempuan telah diamanatkan oleh Undang-Undang Nomor 7 Tahun 2017 tentang Pemilihan Umum. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui…

PENGARUH PELATIHAN TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF YANG DIMEDIASI OLEH KETER…

Muhammad Amin

ABSTRAK Abstrak Karya Akhir diserahkan kepada Panitia Komisi Ujian untuk mendapatkan Gelar Pasca Sarjana pada Program Studi Ekonomi dan Bisnis Universitas Syiah Kuala PENGARUH PELATIHAN TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF YANG DIMEDIASI OLEH KETERIKATAN PEGAWAI DAN PENGEMBANGAN KARIR SEBAGAI VARIABEL MODERASI PADA PEGAWAI DINAS PERTANIAN DAN PERKEBUNAN ACEH MUHAMMAD AMIN 2301202010040 Pembimbimbing 1 : Prof. Dr. Muslim, S.E, MBA, Ak CA 2 : Dr. Halimatussakdiah, S.E., MA …

EXAMINING THE INTERPLAY BETWEEN EMPLOYMENT CAPABILITY DEVELOPMENT, ORGANIZATI…

Isatou Kunjo

MENELITI INTERAKSI ANTARA PENGEMBANGAN KAPABILITAS KERJA, BUDAYA ORGANISASI, DAN ADAPTASI TI ORGANISASI DALAM MEMBENTUK KOMITMEN DAN KINERJA ORGANISASI DI PERUSAHAAN AIR DAN LISTRIK NASIONAL GAMBIA (NAWEC) Oleh Isatou Kunjo NPM: 2301202010056 Konsentrasi: Manajemen Sumber Daya Manusia Pembimbing Pertama: Dr. Sulaiman, SE, MM Pembimbing Kedua: Dr. Syafruddin Chan, S.E., MBA Tujuan penelitian ini adalah untuk meneliti interaksi antara pengembangan kapabilitas kerja, budaya organisasi…

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DINAS PERHUBUNG…

Mustabsirah

Budaya organisasi sangat erat kaitannya terhadap peningkatan kepuasan kerja pegawai, karena setiap individu memiliki tingkat kepuasan yang berbeda­ beda sesuai dengan sister nilai yang berlaku pada dirinya. Pengaruh budaya organisasi terhadap kepuasan kerja pegawai akan memberikan gambaran tersendini pada suatu organisasi sesuai dengan hasil yang ingin dicapai. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi terhadap kepuasan …

PENGARUH MODEL LIMA FAKTOR KEPRIBADIAN TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BE…

Nashiratun Nisa

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menguji bagaimana pengaruh kepribadian terhadap Lima ganational Citizenship Behaviour Faktor Kepribadian digunakan sebagai model untuk menilai kepribadian dan pcngaruhnya terhadap OCB. Data diambil dengan metode imple random sampling dengan ukuran sampel sebanyak 73 orang karyawan yang bekerja di sebuah industri manufaktur di Aceh. Proses pengumpulan data primer dilakukan dengan menycbarkan sejumlah kuisioner yang disusun menggunakan skala Likert …

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI BUDAYA KERJA PEGAWAI DINAS KESEHATAN KABUPAT…

T M Fachruzzaman

Dinas Kesehatan Kabupaten Aceh Jaya adalah salah satu satuan kerja perangkat daerah (SKPD) yang bertanggung jawab terhadap pelayanan kesehatan di kabuapten Aceh Jaya yang berdiri pada tahun 2002 setelah pemekaran dari kabupaten Aceh Barat. Saat ini memiliki 66 orang pegawai dengan berbagai tingkat pendidikan unmum nya kesehatan, Penelitian ini dilakukan pada Dinas Kesehatan yang menjadi Obejek penelitiian adalah Pegawai Negeri Sipil (PNS) di D…

PERPECAHAN YANG TERJADI DALAM PARTAI NASIONAL INDONESIA 1965-1973

Fauzan Karni

Partai Nasional Indonesia (PNI) di dinikan oleh Soekarno pada tanggal I4 juli Partai Nasional Indonesia (PNI) di dirikan oleh Soekarno pada tanggal I4 juli 1927, partai ini menganut ajaran Marhaenisme yang dikenalkan Soekarno sebagai 1927, partai ini menganut ajaran Marhaenisme yang dikenalkan Soekarno sebagai azas utamanya Pada pemilu I5 partai PNI merupakan partai politik yang cukup besar dalam memperoleh kursi legeslatip, akan tetapi pada pemilu 1971 partai PNL mengalami kemunduran dan keh…

PENGARUH BUDAYA PEMBELAJARAN ORGANISASIONAL, KOMPLEKSITAS KERJA DAN KEPRIBADI…

Rachmat Afrizal

ABSTRAK Penelitian ini dilakukan untuk meneliti pengaruh budaya pembelajaran organisasional, kompleksitas kerja dan kepribadian proaktif terhadap komitmen organisasional pada karyawan Panin Bank Banda Aceh. Responden dalam penelitian adalah seluruh karyawan Panin Bank banda Aceh yang berjumlah 58 karyawan (total sampling). Model analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi linier berganda. Berdasarkan hasil regresi ditemukan bahwa budaya pembelajaran organisasional, k…

PENGARUH PERUBAHAN MANAJEMEN (CHANGE MANAGEMENT) TERHADAP KINERJA ORGANISASI …

Zulfikar

Untuk meningkatkan pelayanan terhadap pelanggan PDAM tirta Daroy berusaha menerapkan metode-metode baru sesuai dengan perkembanan teknologi dan ilmu pengetahuan. Untuk menjalankan metode-metode tersebut diperlukan adanya perubahan manajemen di tubuh organisasi perusahaan. tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh perubahan manajemen terhadap kinerja organisasi PDAM Tira Daroy Kota Banda Aceh, dan untuk menganalisis sej…


    SERVICES DESK