PELAKSANAAN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILTY (CSR) OLEH PT ANGKASA PURA INDONES…
ABSTRAK
Abstrak - Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana PT Angkasa Pura Indonesia Bandara Sultan
Iskandar Muda melakukan CSR di Kecamatan Blang Bintang, serta masalah dan upaya yang dilakukan untuk
menyelesaikannya. Penelitian ini adalah penelitian yuridis empiris yang mendapatkan data secara langsung di
lapangan. Penelitian ini juga didukung oleh penelitian kepustakaan, yang dilakukan dengan mencari literatur akademis
dan peraturan perundang-undangan untuk mendapa…
PENGARUH PERFORMANCE APPRAISAL JUSTICE TERHADAP EMPLOYEE JOB PERFORMANCE YANG…
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Performance Appraisal
Justice terhadap Employee Job Performance dengan Work Engagement dan
Organizational Identification sebagai variabel mediasi pada karyawan Bank
Syariah Indonesia di Kota Banda Aceh. Penelitian ini menggunakan pendekatan
kuantitatif dengan penyebaran kuesioner kepada seluruh populasi, yaitu sebanyak
112 karyawan dari tiga cabang Bank Syariah Indonesia di Kota Banda Aceh, dengan
teknik pengambilan sampel me…
PENGARUH KEPRIBADIAN DAN KECERDASAN EMOSIONAL SERTA KOMITMEN ORGANISASI TERH…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepribadian dan kecerdasan emosional serta komitmen organisasi secara parsial dan simultan terhadap organizational citizenship behavior dikalangan pegawai Sekretariat Kota Banda Aceh. Sampel penelitian sebanyak: 123 orang pegawai yang diambil secara proporsional sampling pada masing-masing golongan. Pengumpulan data menggunakan kuesioner. Selanjutnya data dianalisis dengan menggunakan peralatan statistik regresi l…