ANALISIS PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA BERDASARKAN PENGALAMAN KEPALA TUKANG PADA…
Rumah tinggal menengah adalah rumah yang dibangun secara horizontal dengan luas 54 m2 s.d 600 m2. Berdasarkan survei awal di lapangan, telah banyak sekali ditemukan pembangunan rumah tinggal dengan tipe yang standar seperti tipe 36 dan 45. Oleh karena itu muncullah pemikiran untuk meneliti pembangunan rumah tinggal kelas menengah yang biasanya pemilik rumah menyerahkan langsung pelaksanaan dan pengawasan pembangunan rumah tinggal kepada kepala tukang tanpa menggunakan jasa kontraktor dikarena…
FAKTOR – FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN MOTIVASI PEGAWAI NEGERI SIPIL DALAM…
FAKTOR-FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN MOTIVASI PEGAWAI NEGERI SIPIL DALAM BERUSAHATANI PADI SAWAH DI KECAMATAN INDRAPURI KABUPATEN ACEH BESAR
Oleh:
Necia /Agribisnis/Universitas Syiah Kuala
ABSTRAK
Usahatani padi merupakan usaha sub sektor pertanian yang sangat menjanjikan pertumbuhan ekonomi rumah tangga. Selain hasil dari padi yang dapat menjadi konsumsi rumah tangga, hasil produksinya dapat memenuhi pendapatan rumah tangga terlebih bagi pegawai negeri sipil yang tentu sudah memili…
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI TRANSFORMASI TENAGA KERJA DARI SEKTOR PERTANI…
ABSTRAK
Beralihnya sebagian tenaga kerja ke sektor industri bukan merupakan persoalan yang sederhana, peranan pendidikan termasuk peningkatan ketrampilan angkatan kerja sangatlah menentukan dalam proses tersebut. Oleh karena itu, tuntutan terhadap pendidikan angkatan kerja merupakan pilihan strategis bagi peningkatan produktivitas, terutama di sektor industri.
Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi faktor-faktor apa yang mempengaruhi transformasi tenaga kerja dari sektor pertani…
TANGGUNG JAWAB PERUSAHAAN KENTUCKY FRIED CHICKEN (KFC) TERHADAP TENAGA KERJA …
ABSTRAK
MUHAMMAD SALAMUDDIN,
2015 TANGGUNG JAWAB PERUSAHAAN KENTUCKY FRIED CHICKEN (KFC) TERHADAP TENAGA KERJA BERKAITAN DENGAN JAM KERJA DI BANDA ACEH
Fakultas Hukum, Universitas Syiah Kuala Banda Aceh
(v. 67) pp., bibl.
(Mustakim, S.H., M.Hum)
Pasal 77 dan 78 Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan menentukan mengenai waktu kerja dan waktu lembur yaitu 7 jam 1 hari dan 40 jam 1 minggu untuk 6 hari kerja dalam 1 minggu; a…
PROSES SELEKSI DAN PENEMPATAN TENAGA KERJA PADA PT.ENERGI ALAMRAYA SEMESTA D…
ABSTRAK
Kata Kunci : Proses seleksi, Penempatan Tenaga Kerja
Dalam suatu perusahaan faktor sumber daya manusia merupakan kunci dari pencapaian tujuan perusahaan secara keseluruhan. Kegiatan penyedian tenaga kerja merupakan tahap yang sangat menentukan dalam kehidupan perusahaan yaitu meliputi proses seleksi dan penempatan tenaga kerja bukanlah proses yang mudah karena pada dasarnya menuntut dan ketepatan dalam kualifikasi waktu dan juga efisiensi. Kesuksesan proses seleksi dan ketepatan…
PENGARUH LUAS TANAM, LUAS PANEN, DAN TENAGA KERJA TERHADAP PRODUKSI KEDELAI D…
ABSTRAK
Judul : Pengaruh Luas Tanam, Luas Panen, dan Tenaga Kerja Terhadap Produksi Kedelai Di Kecamatan Lhoong Kabupaten Aceh Besar
Nama : Yuianda
Nim : 0801101010017
Fakultas : Ekonomi
Jurusan : Ekonomi Pembangunan
Pembimbing : Dr. Abd. Jamal, S.E., M.Si.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui faktor-faktor yang berpengaruh terhadap produksi kedelai di Kecamatan Lhoong Kabupaten Aceh Besar oleh faktor produksi sebagai dependen variabel dan faktor luas tanam,…
PERLINDUNGAN HUKUM BAGI TENAGA KERJA PADA MALAM HARI DI BIDANG USAHA JASA WAR…
ABSTRAK
SANDI NURANDA PUTRA, PERLINDUNGAN HUKUM BAGI TENAGA KERJA PADA MALAM HARI DI BIDANG USAHA JASA WARUNG KOPI
(Studi pada 3 Bidang Usaha Jasa Warung Kopi di Kota Banda Aceh)
Fakultas Hukum, Universitas Syiah Kuala
(iv, 61)., pp., bibl., tabl., app.,
( Mustakim., S.H., M.Hum )
Dalam Pasal 35 ayat (3) Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan disebutkan bahwa “Pemberi kerja dalam mempe…
ANALISIS SOSIAL EKONOMI BURUH PANEN KELAPA SAWIT PADA PT NAFASINDO KABUPATEN …
Analisis Sosial Ekonomi Buruh Panen Kelapa Sawit Pada PT. Nafasindo
Di Kabupaten Aceh Singkil
Susiani / Agribisnis Universitas Syiah Kuala
Abstrak
Pekerja perkebunan merupakan bagian penting pada industri perkebunan kelapa sawit. Produksi dan produktivitas tanaman kelapa sawit tergantung pada kinerja para pekerja yang bekerja di dalamnya. Kesejahteraan mereka, moral dan motivasi harus menjadi perhatian utama bagi para perencana dan promotor industri. Memanen kelapa sawit merupakan…
PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP PEKERJA ALIH DAYA(OUTSOURCING) BERKAITAN DENGAN U…
Dalam Pasal 88 ayat (1) Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan disebutkan bahwa setiap pekerja berhak mendapatkan penghasilan yang layak untuk kemanusiaan. Namun, dalam kenyataannya masih ditemukan adanya pelanggaran terhadap pekerja khususnya pekerja outsourcing yang masih mendapatkan upah di bawah standar upah minimum, sebagaimana yang terjadi pada sebagian pekerja outsourcing di PT Lafarge Cement Indonesia.
Tujuan penulisan skripsi ini untuk menjelaskan bagaimana per…
