EFEKTIFITAS SISTEM PEMILIHAN UMUM KEPALA DAERAH SECARA LANGSUNG DALAM PERWUJ…
ABSTRAK
Fadhil Ilhamsyah,
2014 EFEKTIFITAS SISTEM PEMILIHAN UMUM KEPALA DAERAH SECARA LANGSUNG DALAM PERWUJUDAN DEMOKRASI DI ACEH
(Studi Kasus : Pemilihan Umum Gubernur dan Wakil Gubernur Provinsi Aceh Periode 2012-2017)
Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Unsyiah
(viii-85), pp, tabl, bibl, app.
(Dr. Adwani, SH, M.Hum, Ishak, SH, MH)
Pemilukada Gubernur dan Wakil Gubernur Aceh secara langsung merupakan salah satu instrumen penting dalam demokratisasi lokal di Aceh. Banyak piha…
- Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik-Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2014
- Baca Selengkapnya
FAKTOR-FAKTOR KEMENANGAN WALIKOTA/WAKIL WALIKOTA YANG DIUSUNG PARTAI ACEH PAD…
Kemenangan Partai Aceh pada pemilukada 2012 lalu yang hampir secara keseluruhan baik tingkat provinsi maupun kabupaten/kota menggambarkan sebagai jalan tengah respon atas perdamaian yang telah disepakati antara RI-GAM di Helsinki. Di Kota Langsa yang notabene memiliki struktur sosial masyarakat yang majemuk dan bukan daerah basis Gerakan Aceh Merdeka yang besar pada masa konfliknya, Partai Aceh pada periode sebelumnya sangat sulit menang. Namun kali ini partai lokal tersebut telah berhasil me…
- Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik-Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2013
- Baca Selengkapnya
KENDALA DAN SOLUSI PANWASLU DALAM MENGAWASI PEMILIHAN WALIKOTA DAN WAKIL WAL…
Terselenggaranya dengan aman dan lancar Pemilukada 9 April tahun 2012 untuk pemilihan Walikota dan Wakil Walikota Banda Aceh tidak terlepas dari kinerja Panwaslu sebagai Panitia Pengawas di lapangan yang memiliki beberapa kendala yang agak lambat penyelesaiannya ketika menemukan pelanggaran yang terjadi seperti adanya politik uang, intimidasi serta kampanye dimasa tenang. Kendala-kendala yang dihadapi Panwaslu dalam melaksanakan tugasnya tidak menyurutkan kinerja Panwaslu terhadap tanggung j…
- Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik-Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2013
- Baca Selengkapnya
PROSES SELEKSI DAN PENEMPATAN TENAGA KERJA PADA PT.ENERGI ALAMRAYA SEMESTA D…
ABSTRAK
Kata Kunci : Proses seleksi, Penempatan Tenaga Kerja
Dalam suatu perusahaan faktor sumber daya manusia merupakan kunci dari pencapaian tujuan perusahaan secara keseluruhan. Kegiatan penyedian tenaga kerja merupakan tahap yang sangat menentukan dalam kehidupan perusahaan yaitu meliputi proses seleksi dan penempatan tenaga kerja bukanlah proses yang mudah karena pada dasarnya menuntut dan ketepatan dalam kualifikasi waktu dan juga efisiensi. Kesuksesan proses seleksi dan ketepatan…
