Universitas Syiah Kuala | ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION

Electronic Theses and Dissertation

Universitas Syiah Kuala

PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU, GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN BUDAYA ORGAN…

Halim Firdaus

  • Program Studi Magister Manajemen Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2018
  • Baca Selengkapnya

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN PEMBELAJARAN ORGANISASI TERHADAP KINERJA ORGAN…

SAID HAMZALI

Abstrak: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan pembelajaran organisasi terhadap kinerja organisasi pada UPT. Perpustakaan Unsyiah dengan inovasi organisasi sebagai variabel mediasi. Sampel dalam penelitian ini diambil dengan menggunakan metode pengumpulan data yang disebut dengan Teknik Sampling Jenuh (sensus). Jumlah sampel yang digunakan sebanyak 53 responden. Pengumpulan data primer dilakukan dengan pembagian kuesioner. Analisis yang digunakan dalam pengu…

  • Program Studi Magister Manajemen Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2018
  • Baca Selengkapnya

POLEMIK KEMENANGAN HASBALLAH M THAIB-SYAHRUL SYAMAUN PADA PILKADA SERENTAK TA…

Muhammad Syuhada

ABSTRAK Pelaksanaan Pilkada di Kabupaten Aceh Timur Tahun 2017 dimenangkan oleh pasangan Hasballah M Thaib-Syahrul Syamaun, kemenangan ini diwarnai dengan perdebatan dan penolakan hasil pilkada tahun 2017 yang berujung gugatan ke Mahkamah Konstitusi oleh pasangan Ridwan Abubakar-Abdul Rani. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui polemik atas kemenangan Hasballah M ThaibSyahrul Syamaun dan kecurangan-kecurangan pada pelaksanaan Pilkada serentak Tahun 2017 di Kabupaten Ac…

FRUSTASI KERJA SEBAGAI PEMEDIASI HUBUNGAN KELEBIHAN BEBAN KERJA DENGAN ABUSIV…

NOLA ANNA FATIJA

ABSTRAK Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh beban kerja terhadap abusive supervision di Lingkungan Sekretariat Daerah Aceh dengan frustasi sebagai variabel mediasi dan neuroticism sebagai variabel moderasi. Dengan menggunakan metode analisis Structural Equation Modelling dan 250 responden yang diambil dengan menggunakan proportionate stratified random sampling sebagai narasumber, diperoleh hasil sebagai berikut: Beban kerja, Neuroticism berpengaruh positif terhadap frustas…

  • Program Studi Magister Manajemen Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2018
  • Baca Selengkapnya

PENGARUH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA, KEPUASAN KERJA DAN KEADILAN ORGANISASI TER…

Herviandry

ABSTRAK Kinerja pegawai Dinas Perhubungan, Komunikasi dan Informatika (Dishubkominfo) Kota Banda Aceh belum menunjukkan hasil yang menggembirakan. Masih terdapat pegawai yang pekerjaannya terbengkalai dan belum selesai sesuai waktu yang ditentukan, kemudian pelayanan kepada masyarakat dari sektor perhubungan, komuniksasi dan informatika masih belum memuaskan seperti pengaturan lalu lintas kendaraan umum dan barang dimana masih belum rutin dan optimal dilakukan, belum ketatnya pengawasan …

  • Program Studi Magister Manajemen Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2018
  • Baca Selengkapnya

PENGARUH INVESTASI ORGANISASI PADA MODAL SOSIAL, TEKNOLOGI INFORMASI DAN KOMI…

Direza Mustafa

ABSTRAK Abstrak Karya Akhir Diserahkan kepada Panitia Komisi Ujian Untuk Mendapatkan Gelar Magister Manajemen pada Program Pasca Sarjana Universitas Syiah Kuala PENGARUH INVESTASI ORGANISASI PADA MODAL SOSIAL, TEKNOLOGI INFORMASI DAN KOMITMEN PELAYANAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN PRINSIP GOOD GOVERNANCE SEBAGAI VARIABEL INTERVENING Oleh: DIREZA MUSTAFA NIM : 1409200020049 Konsentrasi : Manajemen Umum Pembimbing Utama : Dr. Sulaiman, SE, MM Pembimbing Pembantu : Dr. Rid…

  • Program Studi Magister Manajemen Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2019
  • Baca Selengkapnya

PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, KEPUASAN KERJA, DAN KOMITMEN ORGANISASI TERH…

Saiful Bahri

ABSTRAK Abstrak Karya Akhir Diserahkan Kepada Panitia Komisi Ujian Untuk Mendapatkan Gelar Magister Manajemen Pada Program Studi Magister Manajemen Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Syiah Kuala PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, KEPUASAN KERJA, DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA DINAS KOPERASI DAN USAHA KECIL MENENGAH ACEH Oleh : S A I F U L B A H R I NIM : 1209200020058 Pembimbing Utama : Dr. Amri, SE, M.Si Pe…

  • Program Studi Magister Manajemen Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2018
  • Baca Selengkapnya

PENGELOLAAN KOMUNIKASI PERKANTORAN DINAS ENERGI DAN SUMBER DAYA MINERAL ACEH …

LIZA MAULIANA

  • FAKULTAS KEDOKTERAN HEWAN UNIVERSITAS SYIAH KUALA, Banda Aceh - 2019
  • Baca Selengkapnya

GAMBARAN MANAJEMEN KONFLIK MAHASISWA PADA METODE BELAJAR STUDENT CENTER LEARN…

WAHYU HIDAYATULLAH

Pembelajaran Student Center Learning dapat menyebabkan konflik interpersonal antar mahasiswa khususnya dalam penyediaan media pembelajaran (LCD proyektor, slide presentasi) dan pencarian literatur pembelajaran. Hal ini terjadi dikarenakan adanya saling lepas tanggung jawab antar mahasiswa. Oleh karena itu konflik yang terjadi perlu manajemen konflik yang baik. Tujuan penelitian untuk melihat gambaran manajemen konflik mahasiswa pada metode belajar student center learning Fakultas Keperawatan …

PENGARUH PEMBELAJARAN ORGANISASI, KONFLIK PERAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADA…

MARZUKI

ABSTRAK Abstrak Karya Akhir diserahkan kepada Panitia Komisi Ujian untuk mendapatkan Gelar Magister Manajemen pada Program Pascasarjana Universitas Syiah Kuala PENGARUH PEMBELAJARAN ORGANISASI, KONFLIK PERAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA KANWIL DJP ACEH Oleh MARZUKI NIM : 1509200020026 Konsentrasi : Manajemen Umum Pembimbing Pertama : Prof. Dr. Nasir, SE, MBA Pembimbing Kedua : Dr. Sofyan Idris, SE. MBA Tujuan …

  • Program Studi Magister Manajemen Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2019
  • Baca Selengkapnya

    SERVICES DESK