Universitas Syiah Kuala | ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION

Electronic Theses and Dissertation

Universitas Syiah Kuala

HUBUNGAN TINGKAT STRES IBU MENYUSUI DENGAN STATUS GIZI BAYI 0-6 BULAN DI PUSK…

Cut Sukma Ramadhani

Status gizi bayi adalah keadaan tubuh akibat dari konsumsi makanan dan pengunaan zat-zat gizi yang mempengaruhi tumbuh kembang. Pemberian Air Susu Ibu (ASI) eksklusif adalah menyediakan nutrisi penting yang dibutuhkan untuk tumbuh dan kembang bayi yang dapat menurunkan angka kesakitan dan kematian. Produksi ASI sangat dipengaruhi oleh kondisi ibu termasuk faktor kejiwaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan tingkat stres ibu menyusui dengan status gizi bayi 0-6 bulan di Puskesm…

ANALISIS KINERJA KEUANGAN PERBANKAN YANG TERDAFTAR DI BEI UNTUK MEMPREDIKSI …

Heryanto

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis rasio keuangan Bank untul memprediksi Financial Distress Bank di BEL. Variabel yang digunakan scjumah tujuh rasio keuangan Bank yakni CAR. LDR. NPL, BOPO. ROA, ROE dan NIM. Data penelitian diperoleh secara sensus yang berarti keseluruhan Populasi digunal.an dalam penelitian yang sejumlah 2 Bank pada tahun 2007,2009 dan 2010. Alat analisis yang digunakan adalah Regresi Logit. Hasil Uji Multivariate dengan Regresi Logit …

PERBEDAAN TINGKAT STRES DAN DEPRESI PADA PASIEN TUBERKULOSIS PARU YANG MENJAL…

mr. amman awae

Penyakit tuberkulosis paru tidak hanya berdampak pada kesehatan fisik tetapi juga pada kesehatan mental pasien, terutama karena proses pengobatan yang membutuhkan waktu lama. Stres dan depresi merupakan dampak psikologis yang sering ditemukan pada pasien tuberkulosis akibat berbagai faktor, seperti efek samping obat, stigma sosial, beban penyakit, dan ketidakpastian mengenai hasil pengobatan. Tujuan penelitian untuk menganalisis perbedaan tingkat stres dan depresi pada pasien TB paru yang men…

STRES DAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN KANWIL PT BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO)…

Ella Ermila

Kepuasan kerja karyawan dapat dipengaruhi oleh berbagai faktor. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh faktor-faktor stres terhadap kepuasan kerja karyawan Kanwil PT BRI (Persero) Banda Aceh. Faktor stres yang dimaksudkan dibatasi hanya pada tipe (nilai) kepemimpinan, desain pekerjaan, kelompol kerja dan karakteristik individu Sampel penelitian adalah seluruh karyawan intansi tersebut sehingga metode pengumpulan data yang d…

HUBUNGAN LAMA MENJALANI HEMODIALISIS DAN FAKTOR DEMOGRAFIS TERHADAP TINGKAT S…

Faiza Ramadhani

Gagal Ginjal Kronik (GGK) adalah kondisi medis yang sering memerlukan hemodialisis sebagai terapi pengganti untuk mendukung fungsi ginjal yang terganggu. Proses hemodialisis dapat berdampak pada kesehatan fisik dan psikologis pasien karena prosedur yang berulang dan perubahan signifikan dalam gaya hidup, salah satunya adalah stres psikologi. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis hubungan antara lama menjalani hemodialisis dan faktor demografis (usia, jenis kelamin, tingkat pendidi…

PENGARUH FINANCIAL DISTRESS, LEVERAGE DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP KONSERV…

QADDARA FAHADA

Kemunculan lembaga keuangan Islam mendorong para pakar syariah dan akuntansi untuk mengembangkan standar akuntansi yang berbeda dari lembaga keuangan konvensional. Akuntansi syariah penting untuk memastikan bahwa kepentingan sosial dan bisnis tetap terjaga. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh financial distress, leverage, dan ukuran perusahaan terhadap konservatisme akuntansi pada Bank Umum Syariah di Indonesia. Penelitian ini menggunakan data sekunder berupa laporan keuangan…

PENGARUH MODAL PSIKOLOGIS POSITIF TERHADAP INTENSI KELUAR DENGAN STRES SEBAG…

Fitriani

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh modal psikologis positif terhadap intensi keluar dengan stres sebagai variabel remediasi pada karyawan Bank BRI Cabang Banda Aceh. Responden penelitian adalah karyawan Bank BRI Cabang Banda Aceh yang diambil secara acak sebanyak S4 karyawan. Hasil analisis data menggunakan HLM (Hierarchichal Linear Modelling) menunjukkan bahwa modal psikologis positif berpengaruh positif terhadap intensi keluar, modal psikologis positif be…

PENGARUH SUMBER STRES TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN BANK PERMATA CABANG BA…

Rivina Junita

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui besar pengaruh stres terhadap semangat kerja karyawan Bank Permata Cabang Banda Aceh. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan Bank Permata Cabang Banda Aceh. Teknik pengambilan sampel dilakukan dengan metode sensus. Hasil penelitian diperoleh Koefisien determinan (R') berilai 0,867 atau 86.7 persen menunjukkan bahwa stress baik dari faktor lingkungan, faktor …

PENGARUH KONFLIK PERAN DAN STRES KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA RUM…

Nurhelmi

Penelitian ini bertajuan untuk menguji tentang Pengaruh Konflik Peran dan Stres Kerja terhadap komitmen Organisasi. Data diambil dengan teknik simple random sampling dengan jumlah responden sebanyak 93 orang pegawai yang bekerja di RSUD dr. Zainoel Abidin Banda Aceh. Proses pengumpulan data primer dilakukan dengan menyebarkan sejumlah Kuesioner yang disusun dengan menggunakan skala Likert dan selanjutnya dinalisis dengan menggunakan teknik analisis regresi lini…

PENGARUH STRES TERHADAP SEMANGAT KERJA PEGAWAI BAPPEDA PROVINSI NANGGROE ACEH…

Mulyadi

ABSTRAK Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh stres terhadap semangat kerja pegawai APPEDA Provinsi Nargroe Aceh Darussalam Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai pada BAPPEDA Provins Nanggroe Aceh Darussalamn. Sedangkan Penarikan sampel ini dilakukan dengan metode “Stratifield Random Sampling" terhadap seluruh BAPPEDA Provinsi pegawai pada Nanggroe Aceh Darussalam berdasarkan lokasi kerja. Pengambilan sampel diambil 82 % dari jumlah total 122 pegawai y…


    SERVICES DESK