Universitas Syiah Kuala | ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION

Electronic Theses and Dissertation

Universitas Syiah Kuala

KOMUNIKASI INTERPERSONAL PIMPINAN PUSJAR SKMK LAN RI DALAM MENINGKATKAN KINER…

CUT DIVA RAZAKI ACHMAD NAZDIA

Perkembangan generasi baru dalam dunia kerja menuntut organisasi untuk mampu menyesuaikan pola komunikasi, khususnya terhadap generasi Z yang memiliki karakteristik berbeda dengan generasi sebelumnya. Generasi ini dikenal lebih menghargai keterbukaan, fleksibilitas dan apresiasi dari pimpinan. Oleh karena itu, peran komunikasi interpersonal pimpinan menjadi sangat penting untuk menciptakan iklim kerja yang kondusif serta meningkatkan kinerja pegawai. Penelitian ini berjudul “Komunikasi Inte…

  • Fakultas Ilmu Sosial dan Politik Ilmu Komunikasi, Banda Aceh - 2026
  • Baca Selengkapnya

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI DISIPLIN KERJA PEGAWAI DINAS PERHUBUNGAN KOTA…

Afrizal

Penelitian ini merupakan studi empiris mengenai faktor-faktor yang mempengaruhi ketidakdisiplinan kerja pegawai dinas perhubungan kota Banda Aceh. Tujuan penelitian untuk mengetahui pengaruh faktor kesejahteraan, ancaman, ketegasan pimpinan, minat dan kemampuan, dan keteladanan pimpinan. Diharapkan penelitian ini akan dapat memperkaya khasanah ilmu pengetahuan khususnya manajemen sumber daya manusia. Teknik pengumpulan data sekunder dilakukan dengan membagikan kuisioner dengan menggunakan m…

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI DISIPLIN KERJA PEGAWAI KANTOR IMIGRASI BANDA…

Yuniati

Menegakkan dsiplin sangat penting bagi suatu instansi karena dengan disiplin diharapkan peraturan-peraturan dapat ditaati setiap pegawai sehingga membentuk prilaku dan moral yang baik Karena pegawai memiliki status sosial drmata masyarakat, mereka dituntut untuk bertingkah laku dan bersikap sesuai dengan status yang diberikan Apabila seorang pegawai melakukan perbuatan tercela baik didalam maupun diluar pekerjaan, maka penilaian tidak hanya kepada pegawai yang bersangku…

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI DISIPLIN KERJA PEGAWAI KANTOR IMIGRASI BANDA…

Yuliawati

Menegakkan dIsiplin sangat penting bagi suatu instansi karena dengan disiplin diharapkan peraturan-peraturan dapat ditaati setiap pegawai sehingga membentuk prilaku dan moral yang baik Karena pegawai memiliki status sosial drmata masyarakat, mereka dituntut untuk bertingkah laku dan bersikap sesuai dengan status yang diberikan Apabila seorang pegawai melakukan perbuatan tercela baik didalam maupun diluar pekerjaan, maka penilaian tidak hanya kepada pegawai yang bersangk…

PERSEPSI PEGAWAI DAN PIMPINAN TERHADAP PELAKSANAAN PENILAIAN PRESTASI KERJA P…

Erlina

Penilaian prestasi kerja merupakan suatu hal yang sangat pentng dalam organisasi Pada kenyataannya penilaian prestasi kerja dilakukan oleh pimpinan suatu organisasi terhaap bawahan mereka, sehingga dalam penilaian terdapat dua persepsi yakni persepsi bawahan sebagai pihak yang dinilai dan persepsi pimpinan sebagai pihak yang melakukan penilaian Penelitian ini bertuyuan untuk mengetahui persepsi pimpinan dan bawahan terhadap pelaksanaan peni…

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI EFEKTIVITAS KEPEMIMPINAN DINAS TENAGA KERJA K…

Juliansyah

ABSTRAK Efektivitas kepemimpinan pada suatu Instansi Pemerintah khususnya Dinas Tenaga Kerja di kota Banda Aceh merupakan pangkal dani suksesnya pelayanan terhadap masyarakat, dimana semakin tinggi efektivitas kepemimpinan maka akan semakin tinggi pula pelayanan terhadap masyarakat. Adapun identifikasi masalah dalam penelitian ini adalah bagaimana faktor-faktor yang mempengaruhi efektifitas kepemimpinan pada Kantor Dinas Tenaga Kerja Kota Banda Aceh. Tujuan penelitian imi adalah untuk …

PERAN PIMPINAN DALAM PENGEMBANGAN DAYAH DI ERA TEKNOLOGI (STUDI PADA DAYAH DA…

RIZKY AZHARI SAPUTRA

Penelitian ini bertujuan mengkaji pengembangan Dayah melalui peran pimpinan dengan program-program yang mampu merespon setiap perkembangan zaman yang terjadi. Objek utama dari penelitian ini dipusatkan pada Dayah Darul Aman Tungkop Aceh Besar, yang merupakan sebuah cabang dari Dayah besar dan salah satu Dayah tua di dalam provinsi Aceh Dayah Darul Ulum Abu Lueng Ie. Peneliti menggunakan metode penelitian kualitatif dengan pendekatan studi kasus. Kemudian teori yang digunakan oleh peneliti ber…

PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BE…

Cut Lisa

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengukur Pengaruh Kepemimpinan Transformasional terhadap Organizational Citizenship Behavior dengan Kepercayaan Terhadap Pimpinan dan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Bank BRI (Persero) Tbk. Kantor Cabang Banda Aceh sebanyak 106 responden. Data di proses dengan metode Structural Equation Modeling (SEM) untuk mengetahui pengaruh dari semua variabel-variabel. Hasil penelitian menu…

PENGARUH KOMUNIKASI INTERPERSONAL PIMPINAN TERHADAP PRODUKTIFITAS DAN KINERJA…

Supriadi

ABSTRAK Manajemen kepegawaian negeri sipil masih menyimpan banyak persoalan. Kelebihan pegawai yang terjadi hampir di semua instansi pemerintahan telah menimbulkan berbagai masalah dalam manajemen kepegawaian negeri sipil di Indonesia terutama rendahnya kinerja dan produktivitas kerja. Dalam lingkungan kerja Kantor Bupati Kabupaten Aceh Jaya, pegawai saling berkomunikasi sesamanya sehingga terciptanya suatu interaksi dalam mengetahui berbagai masalah yang terjadi di lingkungan kerja ter…

  • FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK UNIVERSITAS SYIAH KUALA, Banda Aceh - 2017
  • Baca Selengkapnya

GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DALAM MENINGKATKAN KOMPETENSI PROFESIONAL GU…

IDAWANI YUSUF

GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DALAM MENINGKATKANKOMPETENSI PROFESIONAL GURU SD DI GUGUS MELATIKECAMATAN KUTA ALAM KOTA BANDA ACEH Oleh: Idawani Yusuf NPM: 1709200050014 Komisi Pembimbing: 1. Prof. Dr. Cut Zahri Harun, M. Pd. 2. Dr.Nasir Usman, M. Pd. ABSTRAK Gaya kepemimpinan kepala sekolah merupakan faktor penentu dalam meningkatkan kompetensi profesional guru. Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui tentang gaya kepemimpinaan kepala sekolah dalam meningk…

  • Program Studi Magister Administrasi Pendidikan Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2019
  • Baca Selengkapnya

    SERVICES DESK