Electronic Theses and Dissertation
Universitas Syiah Kuala
PENGARUH PENGHARGAAN ORGANISASIONAL TERHADAP KEPERCAYAAN DI TEMPAT KERJA DAN …
PUTRI WIDIYANTI
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengukur pengaruh Penghargaan Organisasional terhadap Kepercayaan di Tempat Kerja dan Keterikatan kerja pada Rutan Kelas IIB Banda Aceh. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah para pegawai Rutan Kelas IIB Banda Aceh berjumlah 90 responden. Peralatan pengumpulan data yang digunakan pada penelitian ini adalah kuesioner. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah sensus. Regresi linear sederhana digunakan sebagai metode analisis untuk me…
- Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Banda Aceh - 2022
- Baca Selengkapnya