Universitas Syiah Kuala | ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION

Electronic Theses and Dissertation

Universitas Syiah Kuala

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KOMPETENSI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSH…

Ismul Nuzul Azmy

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui (1) komitmen organisasi, kompetensi, OCB dan kinerja pegawai, (2) pengaruh komitmen organisasi terhadap OCB, (3) pengaruh kompetensi terhadap OCB (4) pengaruh komitmen organisasi terhadap kinerja pegawai, (5) pengaruh kompetensi terhadap kinerja pegawai, (6) pengaruh OCB terhadap kinerja pegawai, (7) dan pengaruh kompetensi terhadap kinerja pegawai melalui OCB. Penelitian ini dilakukan pada Rumah Sakit Gigi dan Mulur Uns…

PENGARUH MODEL LIMA FAKTOR KEPRIBADIAN TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BE…

Nashiratun Nisa

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menguji bagaimana pengaruh kepribadian terhadap Lima ganational Citizenship Behaviour Faktor Kepribadian digunakan sebagai model untuk menilai kepribadian dan pcngaruhnya terhadap OCB. Data diambil dengan metode imple random sampling dengan ukuran sampel sebanyak 73 orang karyawan yang bekerja di sebuah industri manufaktur di Aceh. Proses pengumpulan data primer dilakukan dengan menycbarkan sejumlah kuisioner yang disusun menggunakan skala Likert …


    SERVICES DESK