ANALISIS PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN PEMBERDAYAAN SERTA KECERDASAN EMOSIONAL TE…
ABSTRAK
Kinerja yang baik dari pegawai merupakan hasil yang sangat diharapkan oleh setiap organisasi, karena kinerja karyawan diharapkan dapat meningkatkan kinerja organisasi baik dalam jangka panjang maupun jangka pendek. Penelitian ini bertujuan untuk melihat pengaruh dari kepemimpinan, pemberdayaan, dan kecerdasan emosional terhadap kepuasan kerja dan kinerja pegawai pada Dinas Pendidikan Provinsi Aceh. Sumber data yang digunakan adalah data primer dan data sekunder. Teknik pengambilan …
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA DINDIN SHOP BANDA ACEH
Dalam era yang semakin berkembang ini, dimana persaingan usaha semakin ketat
dan tuntutan akan efektivitas kerja semakin meningkat, peran pemimpin menjadi
sangat penting karena gaya kepemimpinan yang diterapkan dapat memenuhi
semangat, motivasi, dan kinerja karyawan. Salah satu masalah yang sering dihadapi
adalah rendahnya disiplin kerja, kurangnya inisiatif, lemahnya koordinasi ,serta
ketidakharmonisan dalam lingkungan kerja yang berdampak pada kinerja karyawan.
Permasalahan tersebut d…
PENGARUH KEPATUHAN WAJIB PAJAK BADAN TERHADAP KINERJA PENERIMAAN PAJAK P…
ABSTRAK
Pajak merupakan sumber penerimaan terbesar kedua setelah penerimaan dari minyak bumi dan gas (migas). Namun, migas mempunyai produksi yang terbatas dan membutuhkan waktu yang sangat lama untuk memperbaharuinya. Maka pada masa depan penerimaan pajak merupakan sumber utama pendanaan negara. Penerimaan pajak merupakan sumber keuangan negara yang sangat tepat, karena disamping jumlahnya yang relatif lebih stabil, dari sektor ini diharapkan partisipasi aktif masyarakat dalam membiaya…
