PENGARUH KEJELASAN SASARAN, INSENTIF, DESENTRALISASI, DAN PENGUKURAN KINERJA …
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengkaji dan menganalisis
pengaruh kejelasan sasaran, insentif, desentralisasi, dan pengukuran kinerja
terhadap kinerja organisasi pada SKPD Kota Banda Aceh.
Populasi dari penelitian ini adalah seluruh SKPD pada Kota Banda Aceh
yang berjumlah 39 dinas, badan dan kantor. Penelitian ini merupakan penelitian
sensus. Data yang dipakai adalah data primer, yang diperoleh secara langsung dari
subjek penelitian dalam bentuk persepsi respo…
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja terhadap Kepuasan Kerja serta d…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh secara simultan maupun secara parsial Gaya Kepemimpinan (GK) dan Motivasi Kerja (MK) terhadap Kepuasan Kerja (KK); mengetahui pengaruh secara simultan maupun secara parsial Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai (KP); mengetahui pengaruh Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Pegawai dan mengetahui pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai melalui Kepuasan Kerja. Responden penelitian ini a…
KONTRIBUSI BUDAYA ORGANISASI DALAM MENINGKATKAN KINERJA GURU SEKOLAH DASAR NE…
Budaya organisasi merupakan perekat sosial yang mengikat segenap anggota
organisasi melalui nilai-nilai, norma-norma standar yang jelas tentang apa yang
dapat dan tidak dapat dilakukan dan dikatakan oleh anggotanya. Penelitian ini bertujuan
untuk mengetahui budaya organisasi yang diterapkan kepala sekolah dan pengaruhnya
terhadap kinerja guru, gaya kepemimpinan kepala sekolah dalam menggerakkan
budaya organisasi, dan faktor yang mempengaruhi kepemimpinan kepala sekolah
terhadap kinerja …
KINERJA KEPALA SEKOLAH DALAM KEPEMIMPINAN PENDIDIKAN PADA SEKOLAH DASAR NEGER…
Kepala sekolah sebagai seorang tenaga fungsional guru yang diberi tugas tambahan
untuk memimpin sekolah harus mampu menunjukkan kinerja yang baik. Penelitian ini
bertujuan untuk mengetahui kinerja kepala sekolah, faktor yang mempengaruhi kinerja
kepala sekolah, dan tanggung jawab kepala sekolah dalam kepemimpinan pendidikan.
Untuk mencapai tujuan tersebut, penelitian ini mengunakan pendekatan kualitatif.
Teknik pengumpulan data dilakukan melalui wawancara, observasi, dan studi
dokumenta…
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS …
ABSTRAK
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS BINA MARGA DAN
CIPTA KARYA PROVINSI ACEH
Oleh
Sofiyan Eka Admaja
Nasir Azis
Mukhlis Yunus
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh baik secara simultan maupun parsial pengaruh motivasi kerja dan budaya organisasi terhadap kinerja pegawai Dinas Bina Marga dan Cipta Karya Provinsi Aceh. Lokasi penelitian dilakukan di Dinas Bina Marga dan Cipta Karya Provinsi Aceh., dengan objek …
PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI BALAI BUDIDAYA AIR…
ABSTRAK
Abstrak Karya Akhir diserahkan kepada Panitia Komisi Ujian untuk mendapatkan Gelar Magister Manajemen pada Program Pascasarjana Universitas Syiah Kuala
PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI BALAI BUDIDAYA AIR PAYAU UJUNG
BATEE ACEH BESAR
Oleh
JAMALUDDIN
NIM : 0809200020080
Konsentrasi : Manajemen Umum
Pembimbing Utama : Dr. Mukhlis Yunus, SE. M.S
Pembimbing Pembantu : Dr. Amri, SE, M.Si
Tujuan penelitian ini adalah untuk m…
PENGARUH PERILAKU KEPEMIMPINAN DAN KOMITMEN KARYAWAN TERHADAP KEPUASAN KERJA …
Tujuan dilakukan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh perilaku kepemimpinan dan komitmen karyawan terhadap kepuasan kerja dampaknya pada kinerja karyawan PT. PLN (persero) cabang Banda Aceh. Penelitian ini menggunakan metode survey dan menggunakan pendekatan bersifat deskriptif. Data primer dalam penelitian ini diambil melalui penyebaran kuisioner kepada 103 orang karyawan PT. PLN (persero) cabang Banda Aceh. JL. Tentara Pelajar, No. 11, Merduati, Banda Aceh. Data sekunder diambil…
Analisis Kinerja Keuangan Dilihat dari Value For Money (Studi Pada Perangkat …
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui kinerja keuangan pada perangkat kerja daerah di Kabupaten Aceh Tengah. Kinerja keuangan dilihat dengan metode Value For Money yang terdiri atas ekonomis, efisiensi dan efekivitas. Penelitian dilakukan disalah satu SKPD (Satuan Kerja Perangkat Daerah) Dinas Pengelolaan Keuangan dan Kekayaan Daerah Kabupaten Aceh Tengah. Data kinerja keuangan menggunakan data keuangan Kabupaten Aceh Tengah yang dilaporkan melalui Penjabaran Pertanggungjawaban Pelaks…
TINJAUAN KINERJA GURU GEOGRAFI DI SMAN
DALAM WILAYAH KABUPATEN PIDIE JAYA
Kata Kunci: Kinerja, Guru Geografi, SMA Negeri Pidie Jaya
Penelitian berjudul Tinjauan Kinerja Guru Geografi Dalam Wilayah Kabupaten Pidie Jaya ini mengangkat masalah bagaimanakah kinerja guru dalam aspek profesional, aspek pedagogik, aspek kepribadian, dan aspek sosial. Tujuan penelitian ini adalah untuk untuk mengetahui kinerja guru dari ke empat aspek kompetensi. Populasi penelitian berjumlah 10 guru. Metode yang digunakan metode deskriptif analisis dengan pendekatan kuantitatif. Pengump…
