Universitas Syiah Kuala | ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION

Electronic Theses and Dissertation

Universitas Syiah Kuala



ANALISIS KINERJA RUAS JALAN T.NYAK ARIEF AKIBAT ADANYA MEDIAN JALAN KOTA BAND…

Hendra Fuadi

ABSTRAK Masalah transportasi merupakan fenomena yang terlihat sehari-hari dalam kehidupan manusia. Semakin tinggi tingkat populasi warga suatu kota, akan semakin tinggi juga tingkat perjalanannya. Jika peningkatan perjalanan ini tidak diikuti dengan peningkatan prasarana transportasi yang memadai, maka akan terjadi suatu ketidakseimbangan antara demand dan supply yang akhirnya akan menimbulkan ketidaklancaran dalam mobilitas seperti kemacetan. Kemacetan tersebut juga terjadi pada ruas-ruas j…

KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DALAM MENINGKATKAN KINERJA GURU PADA SMP NEGERI 1…

rusli

Abstrak Kepala sekolah sebagai pemimpin organisasi pendidikan dapat memahami, mengatasi dan memperbaiki kekurangan-kekurangan yang terjadi di lingkungan sekolah. Gaya kepemimpinan Kepala Sekolah yang tepat akan meningkatkan kinerja guru di sekolah. Banyak faktor yang dapat mempengaruhi kinerja seseorang, sebagai pemimpin sekolah harus mampu memberikan pengaruh-pengaruh yang dapat menyebabkan guru tergerak untuk melaksanakan tugasnya secara efektif sehingga kinerja mereka akan lebih baik. …

PERANAN KEPEMIMPINAN, PENDIDIKAN DAN PELATIHAN (DIKLAT) DAN INSENTIF DALAM ME…

Yufrizal

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar pengaruh kepemimpinan, diklat, dan insentif secara tidak langsung terhadap kinerja Sekretariat DPRA melalui produktivitas kerja. Penelitian ini dilaksanakan pada Sekretariat Dewan Perwakilan Rakyat Aceh. Sebagai objek penelitian ini adalah kepemimpinan, diklat dan insentif terhadap kinerja organisasi melalui produktivitas kerja pegawai Sekretariat Dewan Perwakilan Rakyat Aceh. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawa…

PENGARUH KONFLIK PERAN, IKLIM ORGANISASI DAN BEBAN KERJA TERHADAP MOTIVAS…

Miftahul Jannah

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh konflik peran, iklim organisasi dan beban kerja terhadap motivasi kerja serta dampaknya terhadap kinerja pegawai pada Sekretariat Daerah Kota Banda Aceh. Penelitian ini dilakukan pada Sekretariat Daerah Kota Banda Aceh. Objek penelitian adalah pegawai pada Sekretariat Daerah Kota Banda Aceh dan yang menjadi sampel sebanyak 112 orang. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa ada pengaruh yang signifikan variabel konflik peran, iklim organisasi d…

PENGARUH KONFLIK PERAN GANDA DAN KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP MOTIVASI KERJA…

HUSNAWATI

ABSTRAK Abstrak karya akhir diserahkan kepada Panitia Komisi Ujian untuk mendapatkan Gelar Magister Manajemen pada Program Pasca Sarjana Universitas Syiah Kuala. PENGARUH KONFLIK PERAN GANDA DAN KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP MOTIVASI KERJA DAN DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA PERAWAT WANITA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH dr. ZAINOEL ABIDIN BANDA ACEH Oleh: HUSNAWATI NIM : 1209200020005 Kosentrasi: Manajemen Umum Pembimbing Pertama : Prof. A. Rahman Lubis, M.Sc, Ph.D Pembimbing Kedu…

PENGARUH IKLIM ORGANISASI, KOMUNIKASI RNDAN KOMPENSASI TERHADAP MOTIVASI KERJ…

CUT NURMARITA

ABSTRAK Abstrak Karya Akhir diserahkan kepada Panitia Komisi Ujian untuk mendapatkan Gelar Magister Manajemen pada Program Pascasarjana Universitas Syiah Kuala PENGARUH IKLIM ORGANISASI, KOMUNIKASI DAN KOMPENSASI TERHADAP MOTIVASI KERJA SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA KARYAWAN LEMBAGA PENYIARAN PUBLIK (LPP) TELEVISI REPUBLIK INDONESIA (TVRI) STASIUN ACEH Oleh CUT NURMARITA NIM: 1109200020081 Konsentrasi : Manajemen Umum Pembi…

PENGARUH STRUKTUR ORGANISASI DAN ANALISIS JABATAN TERHADAP MOTIVASI KERJA DAN…

NADIA RIZKA

ABSTRAK Abstrak Karya Akhir diserahkan kepada Panitia Komisi Ujian untuk mendapatkan Gelar Magister Manajemen pada Program Pascasarjana Universitas Syiah Kuala PENGARUH STRUKTUR ORGANISASI DAN ANALISIS JABATAN TERHADAP MOTIVASI KERJA DAN DAMPAKNYA PADA KINERJA SEKRETARIAT MAJELIS PERMUSYAWARATAN ULAMA (MPU) ACEH Oleh NADIA RIZKA NIM. 1109200020089 Konsentrasi : Manajemen Umum Pembimbing Pertama : Dr. Rusli Yusuf. M.Pd Pembimbing Kedua : Dr. M. Shabri Abd. M…

PENGARUH EFISIENSI OPERASIONAL, LIKUIDITAS, DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP KI…

Cia Mei Yen

Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisis pengaruh efisiensi operasional, likuiditas, dan ukuran perusahaan terhadap kinerja keuangan perusahaan pada perusahaan perbankan di Bursa Efek Indonesia tahun 2010, 2011, dan 2012. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian verifikatif dengan metode sensus. Populasi sasaran penelitian ini adalah perusahaan perbankan di Bursa Efek Indonesia yang terdaftar selama tiga tahun berturut-turut dan memiliki laba positif. Setelah dis…

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KI…

Eva Andriani

ABSTRAK Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis kinerja karyawan PT. PLN (persero) Wilayah I NAD. Penelitian ini menggunakan variabel budaya organisasi dan gaya kepemimpinan transformasional untuk menganalisis pengaruh kinerja karyawan tersebut. Selain itu, penelitian ini juga menggunakan variabel komitmen organisasional sebagai variabel mediasi untuk menganalisis pengaruh tingkat komitmen karyawan terhadap organisasi. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. PLN (…

PENGARUH INTELLECTUAL CAPITAL, CORPORATERNGOVERNANCE, DAN CORPORATE SOCIAL RE…

Ulfa Ikhwazahmi

The purpose of this research is to examine the effect of intellectual capital, corporate governance, and corporate social responsibility disclosure toward the financial performance of LQ 45 index which is registered in Indonesia Stock Exchange from 2010-2012. The research type used in this study is testing hypothesis, by using purposive sampling method and in which there are 21 target of sampling which become the investigated object. The data used in this study is secondary data obtaine…




    SERVICES DESK