Universitas Syiah Kuala | ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION

Electronic Theses and Dissertation

Universitas Syiah Kuala

PENGARUH KOMPETENSI, PENDIDIKAN DAN PELATIHAN TERHADAP PENGEMBANGAN KARIR DAN…

RATNA JUITA

ABSTRAK Abstrak karya akhir diserahkan kepada Panitia Komisi Ujian untuk mendapatkan Gelar Magister Managemen Pada Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Syiah Kuala. PENGARUH KOMPETENSI, PENDIDIKAN DAN PELATIHAN TERHADAP PENGEMBANGAN KARIR DAN DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BADAN KEPEGAWAIAN ACEH. Oleh : RATNA JUITA NPM. 1609200020101 Konsentrasi : Manajemen Umum Pembimbing Pertama : 1. Prof. Dr. Muhamma…

  • Program Studi Magister Manajemen Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2018
  • Baca Selengkapnya

PENGARUH SIKAP KARIR PROTEAN TERHADAP PERILAKU KERJA PROAKTIF YANG DIMEDIASI …

RESA ISSANTI

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengukur pengaruh Sikap Karir Protean terhadap Perilaku Kerja Proaktif dengan Passion sebagai variabel mediasi pada Karyawan Perbankan Syari’ah di Banda Aceh. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah karyawan perbankan syari’ah yang ada di Banda Aceh dengan kategori generasi millenial’s yang berjumlah 90 responden. Peralatan pengumpulan data yang digunakan pada penelitian ini adalah kuisioner. Teknik pengambilan sampel yang digunakan …

  • FAKULTAS EKONOMI BISNIS UNIVERSITAS SYIAH KUALA, Banda Aceh - 2018
  • Baca Selengkapnya

PENGARUH KEPRIBADIAN TERHADAP KETERIKATAN KARIR YANG DIMDIASI OLEH ADAPTABILI…

Alexandria Jamilatul Qadri

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepribadian terhadap keterikatan karir dengan adaptabilitas karir sebagai pemediasi. Studi empiris dilakukan pada Mahasiswa Universitas Syiah Kuala menggunakan kuesioner sebagai instrumen penelitian, yang mana sampel pada penelitian ini yaitu sebesar 155 responden. Probability Sampling digunakan sebagai teknik pengambilan sampel dengan metode Proportionate Random Sampling. Metode HLM (Hierarchical Linear Modelling) digunakan sebagai metode an…

  • FAKULTAS EKONOMI BISNIS UNIVERSITAS SYIAH KUALA, Banda Aceh - 2018
  • Baca Selengkapnya

ANALISIS KINERJA DAN PENGEMBANGAN KARIR PEGAWAI ADMINISTRASI RSUD DR. ZAINOEL…

Maulana Alimin

PERFORMANCE ANALYSIS AND CAREER DEVELOPMENT ON THE ADMINISTRATIVE EMPLOYEES RSUD dr ZAINOEL ABIDIN BANDA ACEH By MAULANA ALIMIN 140920002014 Concentration: General Management Supervisor: Prof. Dr. Abdul. Rahman Lubis, M.Sc Co Supervisor: Dr. Mahdani, SE, M.M ABSTRACT This study aims to analyze the effect of remuneration variables, employee placement, employee ability, and work ethic of employees on employee performance. In addition, also analyze whether the influence of employee pe…

  • Program Studi Magister Manajemen Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2018
  • Baca Selengkapnya

KEPUASAN KERJA DAN KINERJA PERSONIL POLDA ACEH

SUPRIADI

ABSTRAK Abstrak Karya Akhir diserahkan kepada Panitia Komisi Ujian untuk mendapatkan Gelar Magister Manajemen pada Program Pascasarjana Universitas Syiah Kuala KEPUASAN KERJA DAN KINERJA PERSONIL POLDA ACEH Oleh SUPRIADI NIM : 1509200020016 Konsentrasi : Manajemen Umum Pembimbing Pertama : Prof. Dr. Nasir, SE, MBA Pembimbing Kedua : Dr. M. Shabri Abd. Majid, M.Ec Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui: (1) deskripsi kepemimpinan, …

  • Program Studi Magister Manajemen Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2018
  • Baca Selengkapnya

PENGARUH EFIKASI DIRI TERHADAP KEMATANGAN KARIR DI SMA NEGERI BANDA ACEH

Dika Fadhila

ABSTRAK Fadhila, Dika. 2017. Pengaruh Efikasi Diri terhadap Kematangan Karir. Skripsi, Jurusan Bimbingan dan Konseling, Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan, Universitas Syiah Kuala. Pembimbing: (1) Dra. Dahliana Abd., M.Pd., Kons (2) Nurbaity, S.Pd., M.Ed Kata kunci: Efikasi Diri, Kematangan Karir Efikasi diri merupakan keyakinan akan kemampuan diri dalam menyelesaikan tugas atau permasalahan yang dihadapi. Dalam hal ini, efikasi diri sangat mempengaruhi segala aktivitas pada r…

  • PROGRAM STUDI PENDIDIKAN JASMANI, KESEHATAN DAN REKREASI JURUSAN PENDIDIKAN OLAHRGA FAKULTAS KEGURUA, Banda Aceh - 2017
  • Baca Selengkapnya

PENGARUH PENDIDIKAN, PENGALAMAN DAN HUBUNGAN REKAN KERJA TERHADAP PENGEMBANGA…

ASNAINI

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis Pengaruh Pendidikan, Pengalaman Dan Hubungan Rekan Kerja Terhadap Pengembangan Karir Serta Dampaknya Pada Motivasi Kerja Personil Polri/Pns pada Mapolda Aceh. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan pada Badan Pengusahaan Kawasan Sabang, yaitu sebanyak 156 orang. Pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan metode Stratified Random Sampling. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah The Structur…

  • Program Studi Magister Manajemen Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2018
  • Baca Selengkapnya

PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU DAN KARAKTERISTIK ORGANISASI DALAM PENGEMBANG…

SRI HERIANI

Program Transformasi Polri yang telah dihasilkan adalah dikeluarkannya Undang-Undang nomor 2 tahun 2002 tentang Polri yang merumuskan perubahan paradigm kepolisian dengan harapan dapat memantapkan kedudukan, peranan serta pelaksanaan tugas Polri dan menetapkan bahwa Polri tidak lagi berada dibawah Angkatan Bersenjata Republik Indonesia (ABRI). Kepuasan kerja juga didapat apabila beban kerja yang diembannya sesuai dengan kemampuannya. Namun pada kenyataannya di Ditlalu Lintas Polda Aceh, beban…

  • Program Studi Magister Manajemen Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2018
  • Baca Selengkapnya

HUBUNGAN ANTARA SENSATION SEEKING DENGAN ENTREPRENEURSHIP PADA FRESH GRADUATE…

Rahmad Mirza

HUBUNGAN ANTARA SENSATION SEEKING DENGAN ENTREPRENEURSHIP PADA FRESH GRADUATE UNIVERSITAS SYIAH KUALA Rahmad Mirza, Eka Dian Aprilia ABSTRAK Setiap tahunnya Universitas Syiah Kuala meluluskan 4000 mahasiswa yang kemudian berstatus sebagai fresh graduate. Tugas utama fresh graduate yang pada umumnya berada pada rentang usia dewasa adalah bekerja dan membangun karir. Dewasa ini mendapatkan pekerjaan sangat sulit, tidak ada jaminan seorang sarjana akan mendapatkan pekerjaan. Salah satu a…

ETOS KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIR PEGAWAI KANTOR WALI KOTA BANDA ACEH

Darmansyah D

Kantor Walikota Banda Aceh merupakan penyelenggara layanan pemerintah daerah kepada seluruh masyarakat Kota Banda Aceh. Kantor Walikota Banda Aceh berkomitmen untuk meningkatkan manajemen pelayanan publik, termasuk dengan memperbaiki etos kerja para pegawai sehingga bisa meningkatkan kapasitas pegawai dan berpengaruh pada pengembangan karir. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kerjasama tim, lingkungan kerja dan gaya kepemimpinan terhadap etos kerja dan dampaknya terha…

  • Program Studi Magister Manajemen Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2017
  • Baca Selengkapnya

    SERVICES DESK