PENGARUH PENDIDIKAN, KOMPENSASI DAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA KANTOR BADAN PEMBINAAN PENDIDIKAN DAYAH ACEH

6 1 10 PENGARUH PENDIDIKAN, KOMPENSASI DAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA KANTOR BADAN PEMBINAAN PENDIDIKAN DAYAH ACEH Syarifuddin Primary Author mixed material mixed material Banda Aceh Prog. Studi Magister Manajemen 2012 PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN, DUKUNGAN ORGANISASI, DAN PERSEPSIAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. LAFARGE CEMENT INDONESIA Nurhayati Primary Author mixed material mixed material Banda Aceh Fakultas Ekonomi 2012 PENGARUH KETIDAKNYAMANAN KERJA, KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI BANK SYARIAH ACEH CABANG SIGLI DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL PEMEDIASI RULLY MARZULI Primary Author mixed material Muhammad Adam Dosen Pembimbing I M. Shabri Dosen Pembimbing II mixed material Banda Aceh Fakultas Ekonomi dan Bisnis Magister Manajemen 2022 HUBUNGAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN DENGAN KUALITAS KEHIDUPAN KERJA PEMERINTAH GAMPONG Faisal Primary Author mixed material Irin Riamanda Dosen Pembimbing I mixed material Banda Aceh Program Studi Psikologi Fakultas Kedokteran Unsyiah 2022 PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP MOTIVASI INTRINSIK UNTUK BERBAGI PENGETAHUAN SECARA ONLINE DENGAN MENGGUNAKAN AFFECTIVE COMMITMENT SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA KARYAWAN PT. PERTAMINA (PERSERO) ACEH) Rahmad Rizki Primary Author mixed material mixed material Banda Aceh FAKULTAS EKONOMI BISNIS UNIVERSITAS SYIAH KUALA 2017 PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP KINERJARNPEGAWAI; MOTIVASI INSTRINSIK DAN KOMITMEN TUJUAN SEBAGAI RNVARIABEL MEDIASI PADA PT PLN (PERSERO) AREARNBANDA ACEH Ira Agusfia Primary Author mixed material mixed material Banda Aceh Fakultas Ekonomi 2015