HUBUNGAN PENGETAHUAN MAHASISWA TATA BUSANA TERHADAP PAKAIAN TRADISIONAL ACEH …
ABSTRAK
Putri Ratu Nahrisyah (2025) Hubungan Pengetahuan Mahasiswa Tata Busana Terhadap Pakaian Tradisional Aceh Dan Pelestariannya. [Skripsi.Universitas Syiah Kuala]. Dibawah bimbingan Dr. Fadhilah, M.Pd dan Dra. Fitriana, M.Si
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pentingnya pelestarian pakaian tradisional Aceh sebagai bagian dari warisan budaya yang mencerminkan identitas, nilai historis, dan simbolis masyarakat. Dalam era globalisasi, minat generasi muda terhadap pakaian tradisional s…
KAJIAN KOREOGRAFI TARI MASSAL PADA KEGIATAN PEKAN KEBUDAYAAN ACEH (PKA) TAHUN…
ABSTRAK
Sri Gustiani. (2025). . [Skripsi/Tesis. Universitas Syiah Kuala]. Dibawah bimbingan
Nurlaili, S.Pd., M.Pd dan Dr. Sn. Mukhsin Putra Hafid, S.Sn., M.A.
Pergeseran dalam bentuk penyajian tari oleh koreografer baik dari segi struktur
koreografi maupun elemen visual lainnya merupakan fenomena yang terjadi pada
Pekan Kebudayaan Aceh (PKA) yang seharusnya merupakan ajang untuk
menampilkan kekayaan budaya Aceh termasuk tari tradisional dan kontemporer. Oleh
karena itu perlu adan…
- Fakultas KIP Pendidikan Seni Drama, Tari dan Musik (S1), Banda Aceh - 2025
- Baca Selengkapnya
PENGARUH MOTIVASI DAN BUDAYA KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI BIRO …
ABSTRAK
Motivasi dan budaya kerja merupakan salah satu faktor yang mempengaruhi produktivitas kerja pegawai. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi dan budaya kerja terhadap produktivitas kerja pegawai Biro AUAK IAIN Ar-Raniry Banda Aceh. Metode yang digunakan dalam penelitian ini yaitu metode deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. Tekcnik pengumpulan data yang digunakan adalah angket berskala dan dokumentasi. Populasi penelitian adalah pegawai pada Biro AUAK…
PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA, DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJ…
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui keadaan kepemimpman, motivasi dan budaya organisasi pada Kantor Pusat Administrasi Universitas Syiah Kuala dan untul mengetahui pengaruh kepemimpinan, motivasi kerja dan budaya organisasi baik secara simultan maupun parsial terhadap kinerja pegawai pada Kantor Pusat Administrasi Universitas Syiah Kuala Lokasi penelitian ini dilakukan pada Kantor Pusat Administrasi Universitas Syiah Kuala Adapun yang menjadi objek pe…
PENGARUH KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA G…
PENGARUH KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA GURU DI MADRASAH ALIYAH NEGERI KABUPATEN ACEH SELATAN
Oleh: Cut Defa Putri Yonasda
NPM: 2209200050002
Komisi Pembimbing:
1. Prof. Dr. Murniati AR, M. Pd.
2. Dr. Nasir Usman, M. Pd.
ABSTRAK
Tujuan: Kualitas pendidikan dipengaruhi oleh kinerja pendidik dan pemimpin dalam sistem pendidikan. Dalam konteks Madrasah Aliyah Negeri (MAN) di Kabupaten Aceh Selatan, masih terdapat tantangan terkait kinerja guru yan…
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DINAS PERHUBUNG…
Budaya organisasi sangat erat kaitannya terhadap peningkatan kepuasan kerja pegawai, karena setiap individu memiliki tingkat kepuasan yang berbeda beda sesuai dengan sister nilai yang berlaku pada dirinya. Pengaruh budaya organisasi terhadap kepuasan kerja pegawai akan memberikan gambaran tersendini pada suatu organisasi sesuai dengan hasil yang ingin dicapai.
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi terhadap kepuasan …
PENGARUH FAKTOR BUDAYA, SOSIAL, KEPRIBADIAN, DAN PSIKOLOGIS DALAM KEPUTUSAN …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari faktor budaya, faktor sosial, faktor kepnibadian, dan faktor psikologis terhadap keputusan pembelian konsumen dalam membeli souvenir Aceh merek Jaroe. Dengan lokasi penelitian dilakukan di kota Banda Aceh dan objek penelitian adalah konsumen yang membeli souvenir Aceh merek Jaroe Sampel penelitian sebanyak I00 responden yang diambil secara corvinience sampling. Alat analisa yang digunakan dalam penelitian ini …
PENGARUH MOTIVASI DAN BUDAYA KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI BA…
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan budaya kerja terhadap produktivitas kerja pegawai Bawasda Provinsi Nanggroe Aceh Darussalam.
Penelitian ini dilakukan pada 100 orang pegawai Badan Pengawas Daerah
Provinsi Nanggroe Aceh Darussalam. Objek penelitian ini adalah mengenai pengaruh motivasi kerja dan budaya kerja terhadap produktivitas kerja pegawai Badan Pengawas Daerah Provinsi Nanggroe Aceh Darussalam dan menggunak…