MUHAMMAD AKBAR MAHARA Primary Author mixed material bibliography Banda Aceh Fakultas Ekonomi 2021

Skripsi

Penelitian ini bertujuan untuk mengukur Disiplin Kerja dan Komunikasi berkaitan dengan Kinerja Pegawai dan Kepuasan Kerja pada Pegawai Satuan Polisi Pamong Praja Dan Wilayatul Hisbah Kota Banda Aceh. Oleh karena itu, penelitian ini memberikan literatur tentang kontribusi terhadap disiplin kerja, komunikasi, dan kinerja pegawai melalui peran mediasi Kepuasan Kerja. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah simple random sampling (pengambilan sampel secara acak) dengan jenis penarikan sampel yang dipilih adalah probability sampling. Penelitian ini menggunakan Hierarchical Linear Modelling (HLM) sebagai metode analisis untuk mengetahui pengaruh variabel- variabel yang terlibat. Berdasarkan hasil HLM bahwa Disiplin Kerja berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai. Komunikasi berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai. Disiplin Kerja berpengaruh terhadap Kepuasan Kerja. Komunikasi berpengaruh terhadap Kepuasan Kerja. Kepuasan Kerja berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai. Disiplin Kerja berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai melalui Kepuasan Kerja. Komunikasi berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai melalui Kepuasan Kerja. Kata Kunci : Disiplin Kerja, Komunikasi, Kinerja Pegawai, Kepuasan Kerja, Hierarchical Linear Modeling 0 ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION Universitas Syiah Kuala 96524 2021-12-27 11:27:28 2021-12-27 11:56:00 machine generated