PENGARUH KEPEMIMPINAN OTENTIK TERHADAP KINERJA YANG DIMEDIASI PERAN PEMBERDAYAAN STRUKTURAL PERAWAT RUMAH SAKIT IBU DAN ANAK (RSIA) PEMERINTAH ACEH | ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION

Electronic Theses and Dissertation

Universitas Syiah Kuala

    NULL

PENGARUH KEPEMIMPINAN OTENTIK TERHADAP KINERJA YANG DIMEDIASI PERAN PEMBERDAYAAN STRUKTURAL PERAWAT RUMAH SAKIT IBU DAN ANAK (RSIA) PEMERINTAH ACEH


Pengarang

HENDRI MARDANIL - Personal Name;

Dosen Pembimbing



Nomor Pokok Mahasiswa

1401102010131

Fakultas & Prodi

Fakultas Ekonomi dan Bisnis / Manajemen (S1) / PDDIKTI : 61201

Subject
-
Kata Kunci
-
Penerbit

Banda Aceh : Universitas Syiah Kuala., 2019

Bahasa

Indonesia

No Classification

-

Literature Searching Service

Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)

ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mengukur pengaruh Kepemimpinan Otentik
terhadap Kinerja yang dimediasi peran pemberdayaan struktural perawat rumah
sakit ibu dan anak
Kata Kunci: Kepemimpinan Otentik, pemberdayaan struktural, Kinerja,
Hierarchical Linear Modelling.

ABSTRACT
This study aims to measure the effect of authentic leadership on
performance the mediating role of structural empowerment in aceh women's and
children's hospital
Keywords: Authentic Leadership, structural empowerment, Performance,
Hierarchical Linear Modeling.

Tidak Tersedia Deskripsi

Citation



    SERVICES DESK