DAMPAK PARTISIPASI MASYARAKAT DAN STAKEHOLDER TERHADAP PROGRAM CSR (SUATU PENELITIAN DI KECAMATAN KARANG BARU KABUPATEN ACEH TAMIANG PT. PERTAMINAEP FIELD RANTAU) | ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION

Electronic Theses and Dissertation

Universitas Syiah Kuala

    NULL

DAMPAK PARTISIPASI MASYARAKAT DAN STAKEHOLDER TERHADAP PROGRAM CSR (SUATU PENELITIAN DI KECAMATAN KARANG BARU KABUPATEN ACEH TAMIANG PT. PERTAMINAEP FIELD RANTAU)


Pengarang

CUT NURWINDA - Personal Name;

Dosen Pembimbing



Nomor Pokok Mahasiswa

1210101010027

Fakultas & Prodi

Fakultas Ilmu Sosial dan Politik / Sosiologi (S1) / PDDIKTI : 69201

Subject
-
Kata Kunci
-
Penerbit

Banda Aceh : Universitas Syiah Kuala., 2016

Bahasa

Indonesia

No Classification

-

Literature Searching Service

Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)

ABSTRAK
Coorporate Social Responsibility (CSR) merupakan komitmen perusahaan atau
dunia usaha untuk berkonstribusi dalam pengembangan ekonomi yang
berkelanjutan dengan memperhatikan tanggung jawab sosial perusahaan dan
menitikberatkan pada keseimbangan antara perhatian terhadap aspek ekonomis,
sosial dan lingkungan tercantum dalam Undang-Undang Nomor 40 Tahun 2007
tentang Perseroan Terbatas Pasal 1 angka 3. PT. Pertamina EP Field Rantau,
membuat program CSR di sekitar wilayah operasional ring 1 PT. Pertamina EP
Field Rantau. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui partisipasi stakeholder
dalam menjalankan program CSR berbasis pemberdayaan dan untuk mengetahui
dampak dari program CSR terhadap lingkungan sekitar perusahaan serta
pengaruhnya terhadap peningkatan ekonomi masyarakat penerima manfaat di
Kampung Kebun Tanjung Seumantoh, Kecamatan Karang Baru, Kabupaten Aceh
Tamiang. Peneitian ini menggunakan teori peran (role theory) oleh Fisher (1982)
yang mengemukakan bahwa suatu peran dapat dipelajari individu sebagai suatu
pola perilaku ketika individu menduduki suatu peran tertentu dalam sistem sosial.
Teori ini juga dikenal dengan istilah role position yang artinya sekelompok orang
yang memperlihatkan atribut dan perilaku yang sama. Dalam setiap role position,
terkandung istilah role expectation. Artinya keyakinan tentang serangkaian
perilaku yang layak, hak-hak, kewajiban, dan keistimewaan-keistimewaan yang
ditujukan pada posisi peran tertentu. Metode penelitian menggunakan pendekatan
deskriptif kualitatif. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan cara observasi
dan wawancara. Hasil yang diperoleh dari penelitian ini bahwa partisipasi
stakeholder dalam menjalankan program CSR berbasis pemberdayaan yaitu
memberikan penyuluhan, memberikan informasi, kritik serta saran, dan evaluasi.
Adapun dampak program CSR terhadap lingkungan sekitar perusahaan yaitu
dalam bidang ekonomi, pengetahuan masyarakat bertambah, dan menambah
kekompakkan serta menjadikan dusunnya terkenal. Kesimpulan menunjukkan
bahwa program CSR PT. Pertamina EP Field Rantau telah berhasil mensukseskan
serta mensejahterakan masyarakat daerah sekitar operasional ring 1 perusahaan
dengan meningkatnya kondisi sosial, hubungan kekuatan kejasama terjalin dengan
baik kekuatan jejaring dan kondisi ekonomi yang meningkat dapat dilihat dari
pendapatan, fasilitas buang air besar.
Kata Kunci : Corporate Social Responsibility, Stakeholder, Masyarakat

Tidak Tersedia Deskripsi

Citation



    SERVICES DESK