Electronic Theses and Dissertation
Universitas Syiah Kuala
NULL
ANALISIS KINERJA PEGAWAI TATA USAHA PADA SMA NEGERI 12 BANDA ACEH
Pengarang
Ratih Purwasih - Personal Name;
Dosen Pembimbing
Nomor Pokok Mahasiswa
1106101030072
Fakultas & Prodi
Fakultas KIP / Pendidikan Ekonomi (S1) / PDDIKTI : 87203
Subject
Kata Kunci
Penerbit
Banda Aceh : Universitas Syiah Kuala., 2016
Bahasa
Indonesia
No Classification
-
Literature Searching Service
Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)
Purwasih, Ratih. 2016. Analisis Kinerja Pegawai Tata Usaha pada SMA Negeri 12 Banda Aceh. Skripsi, Jurusan Pendidikan Ekonomi, Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan, Universitas Syiah Kuala. Pembimbing:
(1) Drs. Zakaria, M.Ed., (2) Nana Suraiya S.Pd, M.Pd
Kata Kunci : pelaksanaan dan kinerja
Untuk mencapai kinerja yang bagus tergantung pada Keterampilan dan kemampuan kerja serta dukungan organisasi. Artinya pengawai tata usaha SMA Negeri 12 Banda Aceh harus mampu meningkatkan keterampilan kerjanya sehingga dengan demikian kinerja pegawai tata usaha tersebut juga akan lebih bagus. Secara khusus penelitian ini bertujuan (1) mengetahui pelaksanaan pegawai tata usaha pada SMA Negeri 12 Banda Aceh (2) mengetahui kenerja pegawai tata uasah SMA Negeri 12 Banda Aceh. Untuk mencapai tujuan tersebut, penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif. Objek penelitian ini adalah semua informasi-informasi dan data-data tentang kinerja pegawai tata usaha SMA Negeri 12 Banda Aceh. Sedangkan Subjek dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai tata usaha dan kepala sekolah SMA Negeri 12 Banda yang berjumlah 9 orang, Dan teknik pengumpulan data menggunakan koesioner yang dibagikan keseluruh pegawai tata usaha SMA Negeri 12 Banda Aceh dan wawancara yang dilakukan dengan kepala sekolah SMA 12 Banda Aceh. Teknik analisis data menggunakan rumus persentase dan rata-rata untuk kuesioner sedangkan untuk hasil wawancara dimulai dengan Reduksi Data, Penyajian Data, dan Menarik Kesimpulan atau verifikasi Data.
Dari hasil penelitian menunjukan bahwa Pelaksanaan Pegawai Tata Usaha SMA Negeri 12 Banda Aceh sudah tergolong bagus karena pegawai selalu melaksanakan semua tugsanya masing-masing. Hal ini dibuktikan oleh nilai rata-rata secara keseluruhan yaitu 4,43 dengan kategori yaitu baik. Sedangkan dilihat dari hasil kinerja pegawai tata usaha SMA Negeri 12 Banda Aceh diproleh nilai skor rata-rata secara keseluruhan yaitu 2,49 dengan kategori yaitu Kurang baik, sehingga dapat dinyatakan bahwa kinerja pegawai tata usaha SMA Negeri 12 Banda Aceh masih kurang. Dan ini juga diperkuat oleh hasil wawancara dengan kepala sekoah SMA Negeri 12 Banda Aceh.
Tidak Tersedia Deskripsi
PENINGKATAN KINERJA TENAGA KEPENDIDIKAN MELALUI IMPLEMENTASI ABSENSI SIDIK JARI PADA SMK NEGERI 3 BANDA ACEH (AHFAS, 2018)
PENGARUH LOCUS OF CONTROL DAN PENGGUNAAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI MEDIASI PADA KEJAKSAAN TINGGI ACEH (Suhelmi, 2025)
PENGARUH KEPEMIMPINAN, KOMUNIKASI, KONFLIK TERHADAP MOTIVASI DAN DAMPAKNYA PADA KINERJA PEGAWAI DINAS PERINDUSTRIAN DAN PERDAGANGAN ACEH (Elisa Diana, 2018)
PENGARUH STRESS KERJA DAN DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN PEGAWAI DAN IMPLIKASINYA PADA KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL SEKRETARIAT DAERAH ACEH (AYU SRI REZEKI, 2019)
PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KOMPETENSI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOUR DAN IMPLIKASINYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI RUMAH SAKIT GIGI DAN MULUT UNSYIAH BANDA ACEH (Ismul Nuzul Azmy, 2025)