<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<modsCollection xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns="http://www.loc.gov/mods/v3" xmlns:slims="http://slims.web.id" xsi:schemaLocation="http://www.loc.gov/mods/v3 http://www.loc.gov/standards/mods/v3/mods-3-3.xsd">
<mods version="3.3" id="1706511">
 <titleInfo>
  <title>PENGARUH  KAPASITAS SUMBER DAYA MANUSIA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP PENERAPAN PENGENDALIAN INTERN KAS PADA SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH (SKPD) DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KOTA SABANG</title>
 </titleInfo>
 <name type="Personal Name" authority="">
  <namePart>Reza Fauzan</namePart>
  <role>
   <roleTerm type="text">Primary Author</roleTerm>
  </role>
 </name>
 <typeOfResource manuscript="no" collection="yes">mixed material</typeOfResource>
 <genre authority="marcgt">bibliography</genre>
 <originInfo>
  <place>
   <placeTerm type="text">Banda Aceh</placeTerm>
   <publisher>Program Studi Magister Akuntansi</publisher>
   <dateIssued>2013</dateIssued>
  </place>
 </originInfo>
 <language>
  <languageTerm type="code">id</languageTerm>
  <languageTerm type="text">Indonesia</languageTerm>
 </language>
 <physicalDescription>
  <form authority="gmd">Theses</form>
  <extent></extent>
 </physicalDescription>
 <note>Penelitian  ini bertujuan  untuk menguji  pengaruh  kapasitas  sumber  daya manusia  dan komitmen  organisasi terhadap  penerapan pengendalian  intern kas pada Satuan Kerja Perangkat Daerah di Lingkungan Pemerintah Kota Sabang.&#13;
&#13;
Populasi   dalam  penelitian   ini  berjumlah     28  SKPD  dan  90  orang responden  yang terdiri dari Kepala Dinas/Kepala  Badan/Kepala  Kantor  sebagai Pimpinan   dan  Pengguna  Anggaran,  Pejabat  Penatausahaan   Keuangan   SKPD (PPK-SKPD)  yang memeriksa  dokumen permintaan  pembayaran  dan membuat buku atas setiap pengeluaran kas SKPD, Bendahara pengeluaran, Bendahara penerimaan jika  ada penerimaan kas pada  SKPD tersebut. Karena penelitian  ini populasi maka sifat penelitian ini adalah sensus. Metode analisis yang digunakan pada penelitian ini adalah regresi linier berganda.&#13;
&#13;
Hasil  penelitian   ini  menunjukkan   (1)  secara  bersama-sama   variabel kapasitas sumber daya   manusia dan komitmen  organisasi berpengaruh terhadap penerapan pengendalian  intern kas, Q2) secara parsial variabel kapasitas  sumber daya manusia  berpengaruh terhadap penerapan  pengendalian  intern kas, dan (3) secara  parsial  variabel  komitmen  organisasi  berpengaruh  terhadap  penerapan&#13;
pengendalian  intern kas.  Ini dapat  dilihat  dari nilai koefisien  B = 0,449, nilai koefisien p= 0,308, dan nilai R  sebesar 0,731.&#13;
&#13;
Kata  kunci  :     kapasitas  sumber  daya   manusia,   komitmen  organisasi,   dan penerapan pengendalian intern kas.&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
</note>
 <note type="statement of responsibility"></note>
 <subject authority="">
  <topic>GOVERNMENT ACCOUNTING</topic>
 </subject>
 <subject authority="">
  <topic>CASH - ACCOUNTING</topic>
 </subject>
 <classification>657.72</classification>
 <identifier type="isbn"></identifier>
 <location>
  <physicalLocation>ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION Universitas Syiah Kuala</physicalLocation>
  <shelfLocator></shelfLocator>
 </location>
 <slims:digitals/>
</mods>
<recordInfo>
 <recordIdentifier>1706511</recordIdentifier>
 <recordCreationDate encoding="w3cdtf">2025-11-19 11:39:49</recordCreationDate>
 <recordChangeDate encoding="w3cdtf">2025-11-19 12:05:54</recordChangeDate>
 <recordOrigin>machine generated</recordOrigin>
</recordInfo>
</modsCollection>