Electronic Theses and Dissertation
Universitas Syiah Kuala
THESES
PENGARUH KEMAMPUAN SUMBER DAYA MANUSIA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP PELAKSANAAN AKUNTABILITAS KEUANGAN (STUDI PADA SATUAN KERJA PERANGKAT ACEH PEMERINTAH ACEH)
Pengarang
Suryadi Jaya - Personal Name;
Dosen Pembimbing
Nomor Pokok Mahasiswa
0909200070014
Fakultas & Prodi
Fakultas Ekonomi dan Bisnis / Akuntansi (S2) / PDDIKTI : 62101
Subject
Kata Kunci
Penerbit
Banda Aceh : Program Studi Magister Akuntansi., 2011
Bahasa
No Classification
-
Literature Searching Service
Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)
ABSTRAK
Penelitian ini dilakukan pada SKPA Femerintah Aceh, dengan tujuan untuk menguji pengaruh dari kemampuan SDM dan komitmen organisasi terhadap pelaksanaan akuntabilitas keuangan baik secara simultan maupun parsial.
Penelitian ini menggunakan metode sensus. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 42 orang. Responden dalam penelitian ini adalah kepala pengguna anggaran. Jenis penelitian ini ingin melihat pengaruh antara kemampuan SDM, komitmen organisasi dan pelaksanaan akuntabilitas keuangan. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dengan menggunakan kuesioner yang disebarkan langsung kepada responden. Teknis analisis data yang digunakan adalah regresi liner berganda.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa kemampuan SDM dan komitmen organisasi berpengaruh terhadap pelaksanaan akuntabilitas keuangan baik secara simultan maupun parsial.
Kata kunci : kemampuan SDM, komitmen organisasi dan pelaksanaan akuntabilitas keuangan.
Tidak Tersedia Deskripsi
PENGARUH KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI, KOMITMEN ORGANISASI DAN PENERAPAN SISTEM PENGENDALIAN INTERN TERHADAP KUALITAS PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN (STUDI PADA SATUAN KERJA PERANGKAT KABUPATEN ACEH UTARA) (Hadi, 2017)
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA ORGANISASI SEKTOR PUBLIK (STUDI PADA SATUAN KERJA PERANGKAT KABUPATEN ACEH TENGAH) ( Salihin, 2017)
PENGARUH KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA, KOMITMEN ORGANISASI DAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PADA SATUAN KERJA KANTOR KEMENTERIAN AGAMA KOTA LHOKSEUMAWE (HANIF, 2017)
PENGARUH KEMAMPUAN SUMBER DAYA MANUSIA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP PELAKSANAAN AKUNTABILITAS KEUANGAN (STUDI PADA SATUAN KERJA PERANGKAT ACEH PEMERINTAH ACEH) (Suryadi Jaya, 2025)
PENGARUH PENGAWASAN ANGGARAN, KOMITMEN ORGANISASI, DAN KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KUALITAS PELAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DENGAN SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL PEMERINTAH SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Miftachul Akram, 2024)