<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<modsCollection xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns="http://www.loc.gov/mods/v3" xmlns:slims="http://slims.web.id" xsi:schemaLocation="http://www.loc.gov/mods/v3 http://www.loc.gov/standards/mods/v3/mods-3-3.xsd">
<mods version="3.3" id="159649">
 <titleInfo>
  <title>PENGARUH  MOTIVASI   SEBAGAI  DAMPAK  DARI   RESTRUKTURISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI   BADAN  KEPEGAWAIAN, PENDIDIKAN  DAN  PELATIHAN   PROVINSI   ACEH</title>
 </titleInfo>
 <name type="Personal Name" authority="">
  <namePart>Abdul Qahar</namePart>
  <role>
   <roleTerm type="text">Primary Author</roleTerm>
  </role>
 </name>
 <typeOfResource manuscript="no" collection="yes">mixed material</typeOfResource>
 <genre authority="marcgt">bibliography</genre>
 <originInfo>
  <place>
   <placeTerm type="text">Banda Aceh</placeTerm>
   <publisher>Prog. Studi Magister Manajemen</publisher>
   <dateIssued>2010</dateIssued>
  </place>
 </originInfo>
 <language>
  <languageTerm type="code"></languageTerm>
  <languageTerm type="text"></languageTerm>
 </language>
 <physicalDescription>
  <form authority="gmd">Theses</form>
  <extent></extent>
 </physicalDescription>
 <note>Sebelum adanya restrukturisasi berdasarkan Qanun  Aceh  Nomor 5 tahun&#13;
2007 tentang Susunan Organisasi  dan Tata  Kerja  Dinas,  Lembaga Teknis  Daerah dan   Lembaga  Daerah  Provinsi  Nanggroe  Aceh   Darussalam motivasi  setiap pegawai  dan  pejabat bekerja   dengan   penuh   motivasi  karena  semua  mereka memiliki jabatan  dan  tanggung  jawab mereka juga hanya pada   Badan/Dinas tersendiri.   Tetapi   setelah       adanya   restrukturisasi  tanggung    jawab   mereka bertambah  serta   banyak  pegawai  yang   kehilangan jabatan  mereka,  sehingga berdampak terhadap menurunnya kinerja pegawai dalam bekerja.&#13;
          Tujuan  penelitian ini  adalah   untuk   mengetahui  apakah motivasi  kerja sebagai  dampak restrukturisasi berpengaruh secara  simultan dan parsial  terhadap&#13;
kinerja pegawai Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan Provinsi Aceh.&#13;
          Koefesien korelasi (R) = 0.849 dimana terdapat hubungan antara  variabel  bebas  dengan variabel  terikat adalah  sebesar  84.9 % artinya faktor motivasi kerja yang  terdiri dari  kemampuan pegawai, tingkat pendidikan pegawai, keinginan pegawai dan harapan pegawai sangat  besar  pengaruhnya terhadap peningkatan kinerja pegawai Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan Provinsi Aceh.&#13;
          Variabel  kemampuan  pegawai  yang   merupakan  faktor  motivasi  kerja pegawai mempunyai  pengaruh dominan    dalam  mempengaruhi kinerja pegawai Badan  Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan Provinsi Aceh  karena  diperoleh koefesien regresi lebih besar dari variabel-variabel lainnya, yaitu  sebesar   81.3 %.&#13;
          Hasil  uji-F (secara   simultan) dipeoleh Fihitung    46.438,  sedangkan   Ftabel  2,2745  (tabel Ftabel dapat dilihat  pada  lampiran).  Hal  ini memperlihatkan bahwa Foe &gt; Faat  (46.438   &gt; 2.2745),   dengan   tingkat  signifikansi  0.000.  Hasil  perhitungan ini dapat diambil  suatu  kesimpulan bahwa variabel motivasi kerja yang  terdiri dari  kemampuan pegawai, tingkat  pendidikan pegawai, keinginan pegawai dan  harapan  pegawai mempunyai pengaruh yang   signi:fikan terhadap  variabel kinerja  pegawai Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan Provinsi  Aceh.  Berdasarkan hal tersebut, maka Ho ditolak dan H diterima.&#13;
</note>
 <note type="statement of responsibility"></note>
 <classification>0</classification>
 <identifier type="isbn"></identifier>
 <location>
  <physicalLocation>ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION Universitas Syiah Kuala</physicalLocation>
  <shelfLocator></shelfLocator>
 </location>
 <slims:digitals/>
</mods>
<recordInfo>
 <recordIdentifier>159649</recordIdentifier>
 <recordCreationDate encoding="w3cdtf">2025-07-10 11:59:06</recordCreationDate>
 <recordChangeDate encoding="w3cdtf">2025-07-10 11:59:06</recordChangeDate>
 <recordOrigin>machine generated</recordOrigin>
</recordInfo>
</modsCollection>