Electronic Theses and Dissertation
Universitas Syiah Kuala
LAPORAN KERJA PRAKTEK
PERAN PUBLIC RELATION TERHADAP KINERJA KARYAWANRNDI BP2IP MALAHAYATI ACEH
Pengarang
HELVY INDRAYANI - Personal Name;
Dosen Pembimbing
Nomor Pokok Mahasiswa
1201002020001
Fakultas & Prodi
Fakultas Ekonomi dan Bisnis / Sekretari (D3) / PDDIKTI : 63412
Kata Kunci
Penerbit
Banda Aceh : Fakultas Ekonomi (D3)., 2015
Bahasa
Indonesia
No Classification
659.2
Literature Searching Service
Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)
BAB V
PENUTUP
A. Kesimpulan
Berdasarkan uraian-uraian pada bab-bab terdahulu, maka pada bab ini penulis
mencoba untuk menarik beberapa kesimpulan sebagai berikut:
1. Peran public relation pada Balai Pendidikan dan Pelatihan Ilmu Pelayaran
(BP2IP) Malahayati Aceh adalah menjalin hubungan, membuat,
merencanakan, serta melaksanakan berbagai program untuk publik (seperti
hubungan dengan karyawan, komunitas, pemerintah, konsumen, dan
sebagainya) yang dimiliki oleh perusahaan, baik publik internal maupun
eksternal. Public relation disini berperan sangat penting dan menjadi ujung
tombak perusahaan dalam menciptakan, menjaga dan meningkatkan citra
yang baik dalam suatu perusahaan.
2. Kinerja adalah suatu hasil kerja yang dicapai oleh seseorang karyawan
sesuai standar dan kriteria yang telah ditetapkan dalam kurun waktu
tertentu. Mulai dari karyawan tingkat operasional sampai dengan
manajerial adalah satu kesatuan yang tidak bisa terpisahkan untuk
mencapai kinerja dan karyawan yang tinggi.
3. Upaya yang dilakukan Balai Pendidikan dan Pelatihan Ilmu Pelayaran
(BP2IP) Malahayati Aceh adalah melakukan training untuk meningkatkan
motivasi dan pengetahuan karyawan, kedekatan emosional antara atasan
dan bawahan, kedekatan ini bisa menjaga sebuah kinerja karyawa,
pemberian penghargaan Kepada karyawan, serta menjalin kedekatan
antar keluarga karyawan
26
B. Saran
Adapun saran yang dapat penulis berikan disini adalah:
1. Agar peran, fungsi dan tugas yang dijalankan public relation dapat
berjalan lebih maksimal maka public relation pada Balai Pendidikan dan
Pelatihan Ilmu Pelayaran (BP2IP) Malahayati Aceh harus
memaksimalkan fungsi komunikasi yang baik dalam menjalankan
aktivitasnya. Public relation harus memberikan informasi kepada
manajemen dengan sumber daya yang terpercaya.
2. Untuk tetap menjaga agar kinerja karyawan tetap optimal, maka sebagai
pimpinan hendaklah membina semangat dan gairah karyawan dalam
bekerja dan harus berusaha mengoptimalkan karyawannya, karena tanpa
keberadaan karyawan pada Balai Pendidikan dan Pelatihan Ilmu
Pelayaran (BP2IP) Malahayati Aceh atau lembaga lainnya tidak akan
berjalan dengan lancar.
3. Upaya public relation untuk meningkatkan kinerja karyawan pada Balai
Pendidikan dan Pelatihan Ilmu Pelayaran (BP2IP) Malahayati Aceh
adalah dengan mengoptimalkan setiap bagian-bagian yang ada dalam
organisasi tersebut dan terus menjaga hubungan harmonis antara atasan
dan bawahan, sehingga terciptanya kinerja yang efektif dan efisien.
Tidak Tersedia Deskripsi
PERAN DAN FUNGSI SEKRETARIS SEBAGAI PUBLIC RELATIONS PADA BALAI PENDIDIKAN DAN PELATIHAN ILMU PELAYARAN(BP2IP) MALAHAYATI ACEH BESAR (YULIANA, 2014)
ANALISIS KOMPETENSI, BEBAN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DAN IMPLIKASINYA PADA KINERJA BALAI PENDIDIKAN DAN PELATIHAN ILMU PELAYARAN MALAHAYATI (BP2IP) ACEH (Hasan Sadili, 2018)
PERAN HUMAS WILAYATUL HISBAH DALAM MENSOSIALISASIKAN HUKUM SYARIAT ISLAM DI BANDA ACEH (Andre Febrian, 2018)
PERANAN PUBLIC RELATIONS PT. PLN (PERSERO) WILAYAH ACEH MEMANFAATKAN MEDIA SOSIAL DALAM MENYAMPAIKAN INFORMASI KEPADA MASYARAKAT (Khaira Putri, 2018)
MANAJEMEN BALAI PENDIDIKAN DAN PELATIHAN ILMU PELAYARAN MALAHAYATI ACEH (RISPA SAEFUL MUTAMAR, 2018)