<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<modsCollection xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns="http://www.loc.gov/mods/v3" xmlns:slims="http://slims.web.id" xsi:schemaLocation="http://www.loc.gov/mods/v3 http://www.loc.gov/standards/mods/v3/mods-3-3.xsd">
<mods version="3.3" id="149975">
 <titleInfo>
  <title>PENGARUH SIKAP,  KETRAMPILAN DAN PENGETAHUAN KARYAWAN TERHADAP PENINGKATAN PRODUKTIVITAS KERJA  KARYAWAN PADA  USAHA  DODOL SENTRA  HALIA  DI KOTA  SABANG</title>
 </titleInfo>
 <name type="Personal Name" authority="">
  <namePart>Suherman Muhammad</namePart>
  <role>
   <roleTerm type="text">Primary Author</roleTerm>
  </role>
 </name>
 <typeOfResource manuscript="no" collection="yes">mixed material</typeOfResource>
 <genre authority="marcgt">bibliography</genre>
 <originInfo>
  <place>
   <placeTerm type="text">Banda Aceh</placeTerm>
   <publisher>Fakultas Ekonomi</publisher>
   <dateIssued>2008</dateIssued>
  </place>
 </originInfo>
 <language>
  <languageTerm type="code">id</languageTerm>
  <languageTerm type="text">Indonesia</languageTerm>
 </language>
 <physicalDescription>
  <form authority="gmd">Skripsi</form>
  <extent></extent>
 </physicalDescription>
 <note>Pengelolaan   sumber   daya  manusia  di   dalam   organisasi   atau  perusahaan haruslah dilakukan secara tepat dan sebaik mungkin.   Dengan pengelolaan  sumber daya manusia  yang baik dan tepat,  akan tercipta  tenaga kerja  atau karyawan yang memiliki kualitas yang baik, yang mampu mengelola dan menggerakkan faktor-faktor produksi  yang dirniliki    dengan  baik,  efektif dan  efisien.  Pada  gilirannya  tujuan organisasi/perusahaan yang telah ditetapkan sebelumnya dapat tercapai.&#13;
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui sikap, keterampilan dan pengetahuan  terhadap peningkatan produktivitas  kerja  karyawan  pada usaha dodol sentra halia di  Kota Sabang dan untuk rnengetahui besarnya pengaruh sikap, keterampilan dan  pengetahuan terhadap  peningkatan  produktivitas  kerja  karyawan pada usaha dodol  sentra halia di Kota Sabang.&#13;
Untuk mendapatkan data keterangan dalam penelitian ini,  penulis mengadakan&#13;
penelitian langsung  pada usaha dodol  Sentra Halia yang berlokasi  di  Jalan  Prof.  A.&#13;
Majid Ibrahim, Lingkungan Rajawali  Kota Bawah Timur Sabang.&#13;
Berdasarkan hasil  uji-F  semua  variabel  yang  diteliti  mempunyai  pengaruh yang signifikan terhadap peningkatan produktivitas kerja karyawan dengan diperoleh nilai  Fhitung   sebesar  18.021  dan Ftabel  sebesar 3.267  dengan demikian  Fhitung &gt;  Ftabel. maka  hipotesis alternative yang diajukan diterima dan menolak hipotesis nol&#13;
Sedangkan  berdasarkan  hasil   uji-t  (secara   parsial)   variabel   yang  sangat signifikan berpengaruh terhadap produktivitas kerja karyawan adalah variabel pengetahuan dan ketrampilan dengan nilai  thitung  sebesar 4.448 dan ttabel sebesar 2.026, dengan signifikansi  sebesar 0,000.  Sedangkan variabel  sikap diperoleh  nilai  t  hitung sebesar 3.317 dan t tabel sebesar 2,026 dengan signifikansi  sebesar  0,000&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
</note>
 <note type="statement of responsibility"></note>
 <subject authority="">
  <topic>PERFORMANCE RATING - PERSONNEL MANAGEMENT</topic>
 </subject>
 <subject authority="">
  <topic>PRODUCTIVITY - PROMOTION OF - PERSONNEL MANAGEMENT</topic>
 </subject>
 <classification>658.312 5</classification>
 <identifier type="isbn"></identifier>
 <location>
  <physicalLocation>ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION Universitas Syiah Kuala</physicalLocation>
  <shelfLocator></shelfLocator>
 </location>
 <slims:digitals/>
</mods>
<recordInfo>
 <recordIdentifier>149975</recordIdentifier>
 <recordCreationDate encoding="w3cdtf">2025-02-12 14:44:01</recordCreationDate>
 <recordChangeDate encoding="w3cdtf">2025-02-12 15:31:09</recordChangeDate>
 <recordOrigin>machine generated</recordOrigin>
</recordInfo>
</modsCollection>