PENGARUH STRES KERJA TERHADAP NIAT BERPINDAH YANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN MATAHARI DEPARTMENT STORE PLAZA ACEH MALL KOTA BANDA ACEH
CUT LIA EKANANDA
Primary Author
mixed material
bibliography
Banda Aceh
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Manajemen
2025
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres kerja terhadap niat berpindah dengan kepuasan kerja sebagai variabel mediasi pada karyawan Matahari Department Store Plaza Aceh Mall Kota Banda Aceh. Data diperoleh melalui survey terhadap 160 karyawan sebagai sampel yang mewakili populasi penelitian dan menggunakan kuesioner sebagai instrument pengumpulan data. Teknik sampel yang digunakan probability sampling dengan teknik simple random sampling. Structural Equation Modeling (SEM) digunakan sebagai metode analisis untuk mengetahui pengaruh antar variabel yang terlibat. Hasil penelitian menunjukkan bahwa stres kerja berpengaruh positif terhadap niat berpindah dan kepuasan kerja. Kepuasan kerja sebagai variabel mediasi juga berpengaruh secara signifikan terhadap variabel niat berpindah pada karyawan Matahari Department Store Plaza Aceh Mall di Banda Aceh.
Kata Kunci: Niat Berpindah, Kepuasan Kerja, Stres Kerja
0
ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION Universitas Syiah Kuala
146531
2025-01-10 16:00:42
2025-01-10 16:06:27
machine generated