<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<modsCollection xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns="http://www.loc.gov/mods/v3" xmlns:slims="http://slims.web.id" xsi:schemaLocation="http://www.loc.gov/mods/v3 http://www.loc.gov/standards/mods/v3/mods-3-3.xsd">
<mods version="3.3" id="145919">
 <titleInfo>
  <title>PENGARUH  ASIMETRI INFORMASI DAN KEINGINAN SOSIAL SEBAGAI VARIABEL MODERATING TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI PENGANGGARAN DENGAN KINERJA MANAJER (STUDI EMPIRIS PADA PERGURUAN TINGGI SWASTA DI BANDA  ACEH)</title>
 </titleInfo>
 <name type="Personal Name" authority="">
  <namePart>Nur Aqla</namePart>
  <role>
   <roleTerm type="text">Primary Author</roleTerm>
  </role>
 </name>
 <typeOfResource manuscript="no" collection="yes">mixed material</typeOfResource>
 <genre authority="marcgt">bibliography</genre>
 <originInfo>
  <place>
   <placeTerm type="text">Banda Aceh</placeTerm>
   <publisher>Fakultas Ekonomi</publisher>
   <dateIssued>2007</dateIssued>
  </place>
 </originInfo>
 <language>
  <languageTerm type="code"></languageTerm>
  <languageTerm type="text"></languageTerm>
 </language>
 <physicalDescription>
  <form authority="gmd">Skripsi</form>
  <extent></extent>
 </physicalDescription>
 <note>Penelitian ini  dilakukan  pada perguruan  tinggi swasta di Kota  Banda  Aceh,  dengan  tujuan  untuk   menguji  bahwa   (I)  partisipasi penganggaran,   asimetri  informasi,  dan keinginan  sosial  berpengaruh  terhadap kinerja   manajer, (2)   Asimetri  Informasi  sebagai variabel   moderating   berpengaruh  terhadap hubungan  Partisipasi   Penganggaran   dengan Kinerja  Manajer, (3)) Keinginan  Sosial sebagai variabel moderating berpengaruh  terhadap  hubungan  Partisipasi Penganggaran  dengan  Kinerja  Manajer. Yang  menjadi sampel  dalam penelitian   ini  adalah   pejabat  struktural   setingkat   rektor,  pembantu   rektor, dekan   dan pembantu   dekan.   Pemilihan   sampel  dalam   penelitian   ini  menggunakan   metode  simple random sampling sehingga diperoleh  jumlah  sampel sebanyak 47 orang  pejabat struktural. Metode yang digunakan  untuk  menganalisis data  dalam  penelitian ini menggunakan alat  uji statistik   dengan  regresi  linier  berganda.&#13;
          Hasil  penelitian  ini secara umum  menunjukkan bahwa:  (l) secara bersama-sama ada  pengaruh   yang   signifikan  antara   partisipasi   penganggaran,  asimetri    informasi,  dan keinginan   sosial   terhadap  kinerja   manajer,  (2)  asimetri informasi  sebagai    variabel moderating   berpengaruh   terhadap  hubungan   antara   partisipasi   penganggaran   dengan kinerja manajer, (3)  keinginan sosial   sebagai  variabel moderating   berpengaruh terhadap hubungan  antara   partisipasi   penganggaran   dengan  kinerja   manajer.  Sehingga  dapat dikatakan   bahwa  asimetri   informasi  dan  keinginan  sosial   merupakan  sebagai  variabel peroderasi yang baik.&#13;
</note>
 <note type="statement of responsibility"></note>
 <classification>0</classification>
 <identifier type="isbn"></identifier>
 <location>
  <physicalLocation>ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION Universitas Syiah Kuala</physicalLocation>
  <shelfLocator></shelfLocator>
 </location>
 <slims:digitals/>
</mods>
<recordInfo>
 <recordIdentifier>145919</recordIdentifier>
 <recordCreationDate encoding="w3cdtf">2025-01-08 16:00:40</recordCreationDate>
 <recordChangeDate encoding="w3cdtf">2025-01-08 16:00:40</recordChangeDate>
 <recordOrigin>machine generated</recordOrigin>
</recordInfo>
</modsCollection>