Electronic Theses and Dissertation
Universitas Syiah Kuala
SKRIPSI
PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KINERJA PERAWAT DI RUMAH SAKIT UMUM ZAINAL ABIDIN BANDA ACEH
Pengarang
Khulafaul Rasyidin - Personal Name;
Dosen Pembimbing
Nomor Pokok Mahasiswa
0101102010052
Fakultas & Prodi
Fakultas Ekonomi dan Bisnis / Manajemen (S1) / PDDIKTI : 61201
Subject
Kata Kunci
Penerbit
Banda Aceh : Fakultas Ekonomi., 2008
Bahasa
No Classification
-
Literature Searching Service
Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)
Stres kerja yang dialami oleh setrap perawat dapat memberikan dampak terhadap kinerja perawat itu sendiri. Pada ting#at tertentu, stres kerja dapat meningkatkan kinerja, namun setelah mencapai utik tertentu, peningkatan derajat stres justru dapat menurunkan kinerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres kerja terhadap kinerja perawat di Rumas Sakit Umum Zainal Abidin Banda Aceh.
Responden penelitian adalah sebagian perawat pada instansi tersebut yaitu sebanyak 100 orang, sehingga penelitian ini adalah penelitian sampel. Pengumpulan data dilakukan dengan cara mengedarkan kuesioner kepaa masing-masing perawat. Selanjutnya data dianalisis dengan menggunakan peralatan statistik analisis regresi linier sederhana. Adapun yang menjadi tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh stres kerja terhadap kinerja perawat di Rumah Sakit Umum Zainal Abidin Banda Aceh
Hasil penelitian menunjukkan akhir estimator adalah Y =3,906-0,192X. Kostanta sebesar 3,906 berarti tampa adanya stres kerja perawat maka kinerja perawat pada Rumah Sakit Umum Zainal Abidin Banda Aceh hanya sebesar 3,906. apabila variabel X (Variabel Stres Kerja) mengalami peningkatan I% maka akan berpengaruh terhadap variabel Y (Kinerja) perawat sebesar 0.192 dengan asumsi variabel selain stres kerja yang mempengaruhi kinerja dianggap tetap
Kesimpulan yang dapat diambil dari penelitian ini adalah faktor stres kerja mengakibatkan terjadinya penurunan kinerja perawat Rumah Sakit Umum Zainal Abidin Banda Aceh. Hal ini menandakan bahwa kondisi stres yang disebabkan oleh faktor stres tersebut sudah berada pada tingkat yang masih bisa di toleril bagi kinerja perawat. Karena masih ada faktor-faktor lain yang bisa menurunkan kinerja perawat.
Tidak Tersedia Deskripsi
PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA PERAWAT RUMAH SAKIT UMUM DAERAH GAYO LUES (Baginda Sakti, 2019)
PENGARUH STRES KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PERAWAT SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA BADAN LAYANAN UMUM DAERAH RUMAH SAKIT JIWA (BLUD RSJ) ACEH (Muttaqillah, 2014)
HUBUNGAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA PERAWAT PELAKSANARNDI RUANG RAWAT INAP BADAN LAYANAN UMUM RUMAH SAKIT UMUM DAERAH DR. ZALNOEL ABIDIN BANDA ACEH TAHUN 2008 (Atika Tri Wulandari, 2022)
PENGARUH EMOSIONAL PEKERJA TERHADAP KINERJA; PENYAMPAIAN AFEKTIF SEBAGAI VARIABEL PEMEDIASI PADA PERAWAT RUMAH SAKIT UMUM DAERAH DR ZAINOEL ABIDIN BANDA ACEH (YUNI ANANDA ZULFIDA, 2016)
FAKTOR – FAKTOR YANG MEMPENGARUHI STRES KERJA PERAWAT PELAKSANA DI RUANG INTENSIVE RUMAH SAKIT UMUM DAERAH DR. ZAINOEL ABIDIN BANDA ACEH TAHUN 2014 (Arza Rufli, 2014)