Electronic Theses and Dissertation
Universitas Syiah Kuala
SKRIPSI
PENGARUH MODAL PSIKOLOGIS POSITIF TERHADAP INTENSI KELUAR DENGAN STRES SEBAGAI VARIABEL PEMEDIASI (STUDI KASUS PADA KARYAWAN BANK BRI CABANG BANDA ACEH)
Pengarang
Fitriani - Personal Name;
Dosen Pembimbing
Nomor Pokok Mahasiswa
0801102010124
Fakultas & Prodi
Fakultas Ekonomi dan Bisnis / Manajemen (S1) / PDDIKTI : 61201
Penerbit
Banda Aceh : Fakultas Ekonomi., 2012
Bahasa
Indonesia
No Classification
658.3
Literature Searching Service
Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh modal psikologis positif terhadap intensi keluar dengan stres sebagai variabel remediasi pada karyawan Bank BRI Cabang Banda Aceh. Responden penelitian adalah karyawan Bank BRI Cabang Banda Aceh yang diambil secara acak sebanyak S4 karyawan. Hasil analisis data menggunakan HLM (Hierarchichal Linear Modelling) menunjukkan bahwa modal psikologis positif berpengaruh positif terhadap intensi keluar, modal psikologis positif berpengaruh positif terhadap stres, stres berpengaruh positif terhadap intensi keluar dan stres
memediasi secara sempurna (perfect mediation) pengaruh modal psikologis positif terhadap intensi keluar laryawan Bank BR Cabang Banda Aceh
Kata Kunci : Modal Psikologis Positif, Intensi Keluar, Stres.
Tidak Tersedia Deskripsi
PENGARUH MODAL PSIKOLOGIS POSITIF TERHADAP PERILAKU MENCARI PEKERJAAN LAIN DENGAN STRES SEBAGAI PEMEDIASI (STUDI PADA KARYAWAN BANK BRI CABANG BANDA ACEH) (Sri Rejeki, 2024)
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPEMILIKAN PSIKOLOGIS SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT BANK ACEH SYARIAH (Nanta Aulia, 2019)
PENGARUH SUMBER STRES TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN BANK PERMATA CABANG BANDA ACEH (Rivina Junita, 2024)
PENGARUH SUMBER-SUMBER STRES KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT. BANK BPD ACEH SYARIAH CABANG BANDA ACEH (M. Ravsanjani, 2025)
PENGARUH PELATIHAN TERHADAP KOMITMEN KARYAWAN DAN DAMPAKNYA TERHADAP INTENSI TURNOVER PADA BANK SWASTA NASIONAL BANDA ACEH (Mutiara Suricha, 2013)