<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<modsCollection xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns="http://www.loc.gov/mods/v3" xmlns:slims="http://slims.web.id" xsi:schemaLocation="http://www.loc.gov/mods/v3 http://www.loc.gov/standards/mods/v3/mods-3-3.xsd">
<mods version="3.3" id="141501">
 <titleInfo>
  <title>ANALISIS HUBUNGAN BUDAYA PERUSAHAAN TERHADAP PENERAPAN GOOD CORPORATE GOVERNANCER DI PT. ARUN NGL BLANG LANCANG KOTA LHOKSEUMAWE</title>
 </titleInfo>
 <name type="Personal Name" authority="">
  <namePart>Maya Surya</namePart>
  <role>
   <roleTerm type="text">Primary Author</roleTerm>
  </role>
 </name>
 <typeOfResource manuscript="no" collection="yes">mixed material</typeOfResource>
 <genre authority="marcgt">bibliography</genre>
 <originInfo>
  <place>
   <placeTerm type="text">Banda Aceh</placeTerm>
   <publisher>Fakultas Ekonomi</publisher>
   <dateIssued>2010</dateIssued>
  </place>
 </originInfo>
 <language>
  <languageTerm type="code">id</languageTerm>
  <languageTerm type="text">Indonesia</languageTerm>
 </language>
 <physicalDescription>
  <form authority="gmd">Skripsi</form>
  <extent></extent>
 </physicalDescription>
 <note>Penelitian  ini  bertujuan  untuk  mengetahui  hubungan  antara budaya  perusahaan dengan penerapan good  corporate  governance  di  PT.  Arun  NGL Blang  Lancang Kota Lhokseumawe.  Responden   penelitian  sebanyak  82 orang  karyawan   yang diambil secar sampel   acak   proporsional   stratifikasi.   Pengumpulan  data   menggunakan   kuisioner Peralatan   analisis  data  yang  digunakan  adalah   regresi  linier sederhana.   Hasil  penelitian dengan menggunakan alat  ukur regresi, diperoleh  persamaan  koefisien korelasi  (R) sebesar&#13;
0,476  atau 47,6  persen  yang menunjukkan  bahwa  terdapat  hubungan  positif yang artinya searah  antara  budaya  perusahaan  dengan good  corporate   governance di PT. Arun  NGL Blang  Lancang  Kota Lhokseumawe.   Koefisien   determinasi  (R2)  sebesar  0,27   yang&#13;
menunjukkan  bahwa   sebesar   22.7  persen   variabel  good  corporate  governance  dapat dijelaskan   oleh  perubahan-perubahan dalam  faktor-faktor budaya perusahaan.  Sedangkan selebihnya  sebesar   77,3  dijelaskan   oleh  faktor-faktor  lain  yang  tidak  diteliti  dalam penelitian ini. Dari hasil perhitungan dengan menggunakan SPSS  diperoleh hasil persamaan regresi  linier  sederhana dalam  penelitian  yaitu  Y   =  1,935  +  0,554  X. Kesimpulan   yang  dapat   diambil  adalah   terdapat   korelasi  yang  kuat   antara   budaya perusahaan dengan good corporate governance. yang menunjukkan semakin kuat budaya perusahaan. maka semakin tinggi penerapan  good corporate governance.&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
&#13;
</note>
 <note type="statement of responsibility"></note>
 <subject authority="">
  <topic>CORPORATE GOVERNANCE</topic>
 </subject>
 <classification>658.4</classification>
 <identifier type="isbn"></identifier>
 <location>
  <physicalLocation>ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION Universitas Syiah Kuala</physicalLocation>
  <shelfLocator></shelfLocator>
 </location>
 <slims:digitals/>
</mods>
<recordInfo>
 <recordIdentifier>141501</recordIdentifier>
 <recordCreationDate encoding="w3cdtf">2024-11-21 12:20:50</recordCreationDate>
 <recordChangeDate encoding="w3cdtf">2024-11-21 15:05:01</recordChangeDate>
 <recordOrigin>machine generated</recordOrigin>
</recordInfo>
</modsCollection>