Electronic Theses and Dissertation
Universitas Syiah Kuala
LAPORAN KERJA PRAKTEK
MANAJEMEN PERKANTORAN PADA KANTOR PUSAT ADMINISTRASI UNIVERSITAS SYIAH KUALA
Pengarang
EKA FITRIA - Personal Name;
Dosen Pembimbing
Nomor Pokok Mahasiswa
1001002020021
Fakultas & Prodi
Fakultas Ekonomi dan Bisnis / Sekretari (D3) / PDDIKTI : 63412
Subject
Kata Kunci
Penerbit
Banda Aceh : Fakultas Ekonomi (D3)., 2015
Bahasa
Indonesia
No Classification
651.4
Literature Searching Service
Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)
1. Manajemen adalah suatu keadaan terdiri dari proses yang ditunjukkan kepada proses perencanaan, pengorganisasian, kepemimpinan, dan pengendalian. keempat proses tersebut saling mempunyai fungsi masing-masing untuk mencapai suatu tujuan organisasi.
2. Manajemen Kantor adalah seluruh kegiatan penataan yang berhubungan dengan pelaksanaan tata usaha sebuah organisasi agar proses tersebut mampu menyediakan informasi yang bermakna bagi proses pembuatan keputusan. Manajemen bukan saja dapat dianggap sebagai suatu jenis ilmu, tetapi juga aktivitas (kegiatan).
3. Aktivitas manajemen kantor terdiridari 6 yaitu: Menghimpun, mencatat, mengolah, mengganda, mengirim dan menyimpan. Adapun system penyimpanan warkat/file yang digunakan pada Kantor Pusat Administrasi adalah sebagai berikut: Penyimpanan menurut unit kerja, dan penyimpanan tahun pengangkatan.
Tidak Tersedia Deskripsi
PENGARUH SISTEM KOMPENSASI DAN PENGHARGAAN, LINGKUNGAN KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA KANTOR PUSAT ADMINISTRASI UNIVERISTAS SYIAH KUALA (ERI MUNANDAR, 2019)
PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DAN IMPLIKASINYA PADA KINERJA PT. BANK ACEH SYARIAH KANTOR PUSAT OPERASIONAL (SAMSUAR, 2019)
PENGARUH KNOWLEDGE MANAGEMENT DAN TEAMWORK TERHADAP KINERJA MANAJERIAL SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA BANK SYARIAH INDONESIA KANTOR CABANG DIPONEGORO RNBANDA ACEH (FURQANUSSHALIHIN, 2022)
MEKANISME KORESPONDENSI PADA KANTOR PUSAT ADMINISTRASI UNIVERSITAS SYIAH KUALA (DEWI SARTIKA, 2016)
PENGARUH DISIPLIN DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA PEGAWAI KANTOR PUSAT ADMINISTRASI UNIVERSITAS SYIAH KUALA (Rini Yulia Sari, 2018)