PENGARUH PENGAWASAN ANGGARAN, KOMITMEN ORGANISASI, DAN KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KUALITAS PELAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DENGAN SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL PEMERINTAH SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
Miftachul Akram
Primary Author
mixed material
bibliography
Banda Aceh
Program Studi Magister Akuntansi
2024
PENGARUH PENGAWASAN ANGGARAN, KOMITMEN ORGANISASI, DAN KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KUALITAS PELAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DENGAN SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL PEMERINTAH SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
Oleh : Miftachul Akram
NPM : 2001203010020
Pembimbing : 1. Dr. Islahuddin, M.Ec., Ak., C.A.
2. Dr. Fazli Syam BZ, S.E., M.Si., Ak., C.A., Cert.DA
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh pengawasan anggaran, komitmen organisasi, dan kualitas sumber daya manusia terhadap kualitas pelaporan keuangan pemerintah dengan sistem pengendalian internal pemerintah sebagai variabel intervening. Jumlah sampel penelitian yaitu 104. Teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah sensus. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah Structural Equation Modelling (SEM) dengan bantuan Analysis of Moment Structures (AMOS-22). Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengawasan anggaran, komitmen organisasi, dan kualitas sumber daya manusia berdampak positif terhadap kualitas pelaporan keuangan, baik secara langsung maupun melalui sistem pengendalian internal. Temuan ini menggarisbawahi perlunya peningkatan pengawasan anggaran, komitmen organisasi, dan kualitas sumber daya manusia untuk meningkatkan akuntabilitas dan transparansi keuangan pemerintah.
Kata Kunci: Pengawasan Anggaran; Komitmen Organisasi; Kualitas Sumber Daya Manusia;
Kualitas Pelaporan Keuangan; Sistem Pengendalian Internal Pemerintah.
.
0
ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION Universitas Syiah Kuala
130355
2024-09-06 09:34:50
2024-09-06 10:10:18
machine generated