Mara Julidar Primary Author mixed material bibliography Banda Aceh Program Studi Magister Agribisnis 2024

Theses

Penyuluh pertanian menyediakan pendidikan dan pelatihan kepada petani mengenai berbagai aspek pertanian, mulai dari penanaman, pengendalian hama, pemanenan dan pasca panen. Penyuluh sebagai pendampingan dan konsultasi yang tidak hanya memberikan informasi tetapi juga mendampingi petani dalam menerapkan pengetahuan tersebut. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan melibatkan 15 Informan kunci (key informant) pada setiap lokasi penelitian yang terdiri dari 1 (satu) orang koordinator Jabatan Fungsional (KJF), 1 (satu) orang coordinator Balai Penyuluhan Pertanian (BPP),1(satu) orang Penyuluh Pertanian Lapangan, 1 (satu) kelompok Tani, dan 1 orang Ketua Kontak Tani Nelayan Andalan (KTNA) di setiap kecamatan, maka jumlah Informan kunci 5 (lima) orang per kecamatan pada lokasi setiap penelitian. Penentuan sampel dilakukan dengan menerapkan teknik Purposive Sampling, di mana pengambilan sampel sumber data didasarkan pada pertimbangan tertentu. Sampel penelitian ini adalah penyuluh pertanian dan kelompok tani. Analisis data dilakukan dengan menggunakan pendekatan : Analisis SWOT dimana dimaksudkan untuk memperoleh faktor-faktor strategi internal dan eksternal peningkatan kinerja penyuluh pertanian. Dari hasil analisis IFE (internal Factor Evaluation) dan EFE (Eksternal Factor Evaluation) memberikan gambaran tentang posisi kinerja penyuluh pertanian di kabupaten Aceh jaya dengan Skor Total IFE sebesar 3,493 menunjukkan secara internal, kinerja penyuluh pertanian berada pada katagori sedang, berarti memiliki beberapa kekuatan signifikan, tetapi juga ada kelemahan yang perlu diperbaiki. Skor total EFE sebesar 3,64 menunjukkan secara eksternal berada pada kategori tinggi, bahwa kinerja penyuluh pertanian di kabupaten Aceh jaya memiliki banyak peluang yang dapat dimanfaatkan dan tantangan yang perlu diatasi dengan strategi yang tepat. Integrasi psikososial dalam analisis SWOT yang menjadi Strenghs (kekuatan), adalah komunikasi yang efektif, kepercayaan yang tinggi, Modal Sosial yang kuat dan Resiliensi penyuluh. Sedang Weaknesses (Kelemahan) ada pada frekuensi komunikasi yang rendah, durasi komunikasi yang singkat, kurangnya pelatihan berkelanjutan, dan iklim organisasi yang kurang mendukung. Yang menjadi Opportuniteis (Peluang) ada pada Program Pelatihan Terstruktur, Supervisi lapangan yang Rutin, Penguatan Jaringan Sosial dan Inovasi Teknologi Pertanian. Sedangakan yang menjadi Treast (Ancaman) ada pada Perubahan Kebijakan Pertanian, Ketidakstabilan Iklim, Keterbatasan Sumber Daya dan Resistensi dari Petani. 0 ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION Universitas Syiah Kuala 128675 2024-08-26 16:32:22 2024-08-27 09:44:04 machine generated