Electronic Theses and Dissertation
Universitas Syiah Kuala
SKRIPSI
PENGARUH KOMITMEN PROFESIONAL DAN GAYA KEPEMIMPINAN SITUASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA AUDITOR (STUDI EMPIRIS PADA AUDITOR BPK-RI PERWAKILAN PROVINSI ACEH)
Pengarang
Herizal - Personal Name;
Dosen Pembimbing
Nomor Pokok Mahasiswa
0401103020004
Fakultas & Prodi
Fakultas Ekonomi dan Bisnis / Akuntansi (S1) / PDDIKTI : 62201
Subject
Kata Kunci
Penerbit
Banda Aceh : Fakultas Ekonomi., 2011
Bahasa
No Classification
-
Literature Searching Service
Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh komitmen profesional dan gaya kepemimpinan situasional baik secara bersama-sama maupun secara parsial terhadap kepuasan kerja auditor pada BPK-RI Perwakilan Provinsi Aceh.
Populasi dalam penelitian ini adalah auditor yang bekerja di BPK-RI Perwakilan Provinsi Aceh yang terletak di Jalan Nyak Makam No. 38 Banda Aceh. Dari Informasi yang diperoleh dari bagian kepegawaian diketahui bahwa jumlah auditor yang bekerja pada BPK-RI di Provinsi Aceh scbanyak 81 staf auditor, Teknik pengambilan sampel dilakukan secara random stratifikasi (stratified random sampling), sebanyak 45 orang auditor.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel komitmen profesional, dan gaya kepemimpinan situasional secara bersama-sama berpengaruh secara signifikan terhadap kepuasan kerja auditor pada Badan Pemeriksa Keuangan Republik Indonesia Provinsi Aceh. Dengan demikian hipotesis Hal diterima yaitu komitmen profesional dan gaya kepemimpinan situasional berpengaruh secara bersama-sama terhadap kepuasan kerja auditor. Sedangkan hasil penelitian secara parsial juga menunjukkan bahwa komitmen profesional, dan gaya kepemimpinan situasional berpengaruh secara signifikan terhadap kepuasan kerja auditor pada Badan Pemeriksa Keuangan Republik Indonesia Provinsi Aceh. Hasil penelitian ini membuktikan bahwa hipotesis Ha2 diterima karena komitmen profesional berpengaruh terhadap kepuasan kerja auditor, sedangkan hipotesis Ha3 juga diterima dimana gaya kepemimpinan situasional berpengaruh terhadap kepuasan kerja auditor pada BPK-RI Perwakilan Provinsi Aceh.
Kata Kunci : Komitmen Profesional, Gaya Kepemimpinan Situasional dan
Kepuasan kerja
Tidak Tersedia Deskripsi
PENGARUH INDEPENDENSI AUDITOR, INTEGRITAS AUDITOR, PROFESIONALISME AUDITOR, ETIKA PROFESI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA AUDITOR DI BPK PERWAKILAN PROVINSI ACEH (Dwi Sumartono Agung Kurniawan, 2016)
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, GAYA KEPEMIMPINAN, DAN JABATAN FUNGSIONAL AUDITOR TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI DAN DAMPAKNYA PADA KINERJA AUDITOR INTERNAL (STUDI PADA INSPEKTORAT KABUPATEN/KOTA DI PROVINSI ACEH) (Eka Nopita, 2015)
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN DAMPAKNYA RNTERHADAP KINERJA AUDITOR (STUDI PADA KANTOR PERWAKILAN BPK-RI PROVINSI NAD) (Luthfia, 2025)
PENGARUH KOMITMEN PROFESI0NAL, PENGALAMAN AUDIT DAN KESADARAN ETIS TERHADAP PERILAKU AUDITOR PADA BPK RI PERWAKILAN ACEH (M Reka Alfarabi, 2024)
PENGARUH PERSEPSI AUDITOR ATAS INDEPENDENSI DAN SKEPTISISME PROFESIONAL AUDITOR TERHADAP KETEPATAN PEMBERIAN OPINI AUDITOR ATAS LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH (STUDI PADA BADAN PEMERIKSA KEUANGAN REPUBLIK INDONESIA PERWAKILAN PROVINSI NANGGROE ACEH DARUSSALAM) (Yefri Kurniawan, 2025)