PENGARUH PENEMPATAN DAN IKLIM KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DAN IMPLIKASI PADA KINERJA PERUSAHAAN PROPERTI DI KOTA BIREUEN

PENGARUH PENEMPATAN DAN IKLIM KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DAN IMPLIKASI PADA KINERJA PERUSAHAAN PROPERTI DI KOTA BIREUEN Rizki Putra Primary Author mixed material bibliography Banda Aceh Program Studi Magister Manajemen 2024 ABSTRAK Abstrak Karya Akhir diserahkan kepada Panitia Komisi Ujian untuk mendapatkan Gelar Magister Manajemen pada Program Pascasarjana Universitas Syiah Kuala PENGARUH PENEMPATAN DAN IKLIM KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DAN IMPLIKASI PADA KINERJA PERUSAHAAN PROPERTI DI KOTA BIREUEN Oleh RIZKI PUTRA NIM : 2201202010011 Konsentrasi : Manajemen Sumber Daya Manusia Pembimbing Pertama : Prof. Dr. Hafasnuddin, SE. MBA Pembimbing Kedua : Dr. Iskandarsyah, SE, MM Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui kondisi penempatan, iklim kerja, kinerja karyawan dan kinerja perusahaan, pengaruh penempatan terhadap kinerja perusahaan, pengaruh iklim kerja terhadap kinerja perusahaan, pengaruh penempatan terhadap kinerja karyawan, pengaruh iklim kerja terhadap kinerja karyawan, pengaruh kinerja karyawan terhadap kinerja perusahaan, pengaruh penempatan terhadap kinerja perusahaan melalui kinerja karyawan, pengaruh iklim kerja terhadap kinerja perusahaan melalui kinerja karyawan. Objek penelitian ini adalah penempatan dan iklim kerja terhadap kinerja karyawan dan implikasinya pada kinerja perusahaan. Peralatan analisis data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu uji deskriptif yaitu untuk menguji model statistik deskriptif berdasarkan nilai rerata dan uji verfikatif dengan menggunakan peralatan analisis data structural equation modelling (SEM) dengan bantuan program AMOS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penempatan, iklim kerja, kinerja karyawan dan kinerja perusahaan sudah berjalan dengan baik, terdapat pengaruh penempatan, iklim kerja terhadap kinerja karyawan, terdapat pengaruh kinerja karyawan terhadap kinerja perusahaan, terdapat pengaruh penempatan dan iklim kerja terhadap kinerja perusahaan dan juga terdapat pengaruh penempatan dan iklim kerja terhadap kinerja perusahaan melalui kinerja karyawan Perusahaan Properti di Kota Bireuen. Kata Kunci: Penempatan, Iklim kerja, Kinerja Karyawan dan Kinerja Perusahaan 0 ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION Universitas Syiah Kuala 123083 2024-05-21 14:48:59 2024-05-21 14:58:38 machine generated