MUHAMMAD JAUZI MUBARAQ Primary Author mixed material bibliography Banda Aceh Fakultas Ilmu Sosial dan Politik 2024

Skripsi

Komunikasi horizontal antarkaryawan suatu hal penting dalam membentuk budaya organisasi yang membangun iklim kerja yang baik. Penelitian ini bertujuan untuk meneliti implementasi komunikasi horizontal karyawan di Dinas Koperasi UMKM Provinsi Aceh dalam membangun iklim kerja yang membangun di lembaga. Metode penelitian menggunakan pendekatan kualitatif dengan teknik wawancara mendalam terhadap lima narasumber karyawan dari berbagai unit kerja di Dinas Koperasi UMKM Provinsi Aceh. Hasil penelitian menunjukkan bahwa komunikasi horizontal memiliki peran yang penting dalam membentuk budaya organisasi yang membangun iklim kerja lembaga. Melalui pertukaran informasi secara lateral, karyawan dapat berkontribusi dalam proses koordinasi tugas, pemecahan masalah, berbagi informasi, dan resolusi konflik. Kedekatan antarkaryawan dan serangkaian aktivitas yang mendukung, seperti acara sosial dan program kerja bersama, juga turut mempengaruhi budaya organisasi yang membangun di lembaga. Penelitian ini memberikan wawasan tentang pentingnya komunikasi horizontal dalam membangun iklim kerja lembaga dan dapat menjadi acuan bagi lembaga-lembaga lain dalam meningkatkan hubungan antarkaryawan dan produktivitas kerja. 0 ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION Universitas Syiah Kuala 122349 2024-04-04 13:43:21 2024-04-04 14:26:32 machine generated