Oriza Satifa Primary Author mixed material bibliography Banda Aceh Fakultas Keperawatan (S2) 2023 id Indonesia

Theses

Kepuasan kerja diyakini berkontribusi pada kinerja dan komitmen kerja. Kepuasan kerja dosen dapat mempengaruhi kualitas pengajaran yang diberikan kepada mahasiswa sehingga berdampak pada kualitas lulusan yang dihasilkan. Tujuan penelitian untuk mengetahui determinan kepuasan kerja dosen Program Studi Diploma III Keperawatan Politeknik Kesehatan Kementerian Kesehatan Aceh. Jenis penelitian adalah kuantitatif dengan desain cross sectional study. Besar sampel penelitian berjumlah 115 orang, pengambilan sampel menggunakan teknik nonprobability sampling; purposive sampling. Alat pengumpulan data menggunakan kuesioner karakteristik responden, kuesioner motivasi kerja yang dikembangkan berdasarkan model Herzberg dan kuesioner Minnesota satisfaction questionnaire (MSQ) yang telah di uji validitas dan reliabilitas. Analisa data mengunakan uji statistik deskriptif dan statistik inferensial; Chi square test dan regresi logistik berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ada hubungan faktor usia (p=0,010), status kepegawaian (p=0,001), sertifikasi dosen (p=0,031), masa kerja (p=0,001), prestasi (p=0,000), pengakuan (p=0,000), tanggung jawab (p=0,000), kemajuan (p=0,012), pengembangan potensi individu (p=0,000), dan tidak ada hubungan jenis kelamin (p=0,075), tingkat pendidikan (p=1,000), status pernikahan (p=0,185), pekerjaan itu sendiri (p=0,236) dengan kepuasan kerja dosen. Faktor tanggung jawab merupakan yang paling berhubungan dengan kepuasan kerja dosen di Politeknik Kesesehatan Kementerian Kesehatan Aceh [ (p=0,000 dan odds ratio (OR)] = 27,611 95% CI: 4,814158,36]. Tanggung jawab dosen keperawatan mempengaruhi tingkat kepuasan dosen, dan hal ini akan berdampak pada kinerja dan kualitas sumber daya keperawatan yang dihasilkan. Bagi institusi pendidikan keperawatan untuk mengevaluasi kepuasan kerja dosen secara periodik sebagai upaya dalam peningkatan kualitas tridarma perguruan tinggi. JOB SATISFACTION - PERSONNEL MANAGEMENT NURSING - SCHOOL PROGRAMS 371.712 ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION Universitas Syiah Kuala 111868 2023-06-23 17:16:58 2023-06-26 11:25:54 machine generated