Universitas Syiah Kuala | ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION

Electronic Theses and Dissertation

Universitas Syiah Kuala

Kategori
Tahun Terbit
Prodi


    SKRIPSI
Mulia puspita ayu, PENGARUH POLITIK ORGANISASIONAL PADA KEPUASAN KERJA: KEPERCAYAAN DAN DUKUNGAN SOSIAL SEBAGAI VARIABEL PEMODERASI (STUDI PADA SEKRETARIAT DAERAH ACEH). Banda Aceh Fakultas Ekonomi,2012



Baca Juga : PENGARUH POLITIK ORGANISASIONAL TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL : DUKUNGAN SOSIAL SEBAGAI VARIABEL PEMODERASIRN(STUDI PADA DINAS PENDIDILA PROVINSI ACEH) (Muhazir, 2025)

Baca Juga : PENGARUH POLITIK ORGANISASIONAL TERHADAP STRES KERAJA DL BIRO ORGANISASI SEKRETARIAT DAERAH ACEH (Ervina, 2024)

Baca Juga : PENGARUH KEADILAN ORGANISASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI SEKRETARIAT DAERAH ACEH BESAR (Rahmi Maulida, 2024)

Baca Juga : PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL DENGAN PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASIONAL SEBAGAI VARIABEL MODERASI PADA STAF KEPERAWATAN RUMAH SAKIT IBU DAN ANAK PEMERINTAH ACEH (Nurul Syahna, 2016)

Baca Juga : PENGARUH KEPERCAYAAN, KOMITMEN ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN ACEH BESAR (Mariadi, 2018)


    SERVICES DESK