PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA GURU DI SMA N…
Tuti Rahman
Motivasi kerja dan budaya organisasi merupakan dua variabel penting dalam meningkatkan kinerja guru. Motivasi kerja yang tinggi dan budaya organisasi yang kondusif diyakini dapat meningkatkan kinerja guru menjadi lebih baik. sehingga prestasi belajar siswa dapat ditingkatkan. Tujuan penelitian ini adalah mengetahui pengaruh motivasi kerja guru dan budaya organisasi terhadap kinerja guru di SMA Negeri I Keumala kabupaten Pidie. Pendekatan yang dilakukan da…
- prog. studi magister pendidikan, Banda Aceh - 2012
- Baca Selengkapnya