PENGARUH PROFESSIONAL IDENTITY TERHADAP TURNOVER INTENTION YANG DIMEDIASI OLE…
RAKA BAGUS KUSASTI
Penelitian ini menunjukkan Job Satisfaction dan Employee Engagement berkaitan dengan Professional Identity dan Turnover Intention pada Karyawa PT. Telkom Indones di Kota Banda Aceh. Oleh karena itu penelitian ini memberikan literatur tentang kontribusi terhadap professional identity dan turnover intention melalui peran mediasi job satisfaction dan employee. Penelitian ini menggunakan teori COR yang menunjukkan ketika karyawan memiliki professional identity, employee engagement, job satisfacti…
- Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2021
- Baca Selengkapnya