Universitas Syiah Kuala | ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION

Electronic Theses and Dissertation

Universitas Syiah Kuala

PERAN KETERIKATAN KERJA DAN PERILAKU INOVATIF DALAM MEMEDIASI PENGARUH KEBAH…

Helvy Ramadhani

Riset ini bertujuan untuk menguji peran keterikatan kerja dan perilaku inovatif dalam memediasi pengaruh kebahagiaan di tempat kerja terhadap kinerja karyawan dengan iklim layanan sebagai pemoderasi pada karyawan Bank Syariah Indonesia (BSI). Objeknya adalah seluruh karyawan baik tetap maupun kontrak (tidak termasuk office boy dan security) di BSI Kantor Cabang Diponegoro Kota Banda Aceh (BSI Banda Aceh) yang berjumlah sebanyak 115 orang. Dalam riset ini seluruh populasi dijadikan respoden ka…

PENGARUH KEPRIBADIAN TIPE D TERHADAP KEPUASAN HIDUP YANG DIMEDIASI OLEH DUKUN…

HELVY RAMADHANI

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengukur pengaruh Kepribadian tipe D Terhadap Kepuasan Hidup dengan Dukungan Sosial sebagai variabel mediasi pada mahasiswa S1 Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Syiah Kuala. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah mahasiswa aktif S1 pada semester Ganjil 2018/2019 Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Syiah Kuala yang berjumlah 241 responden. Peralatan pengumpulan data yang digunakan pada penelitian ini adalah kuisioner. Teknik peng…


    SERVICES DESK