Universitas Syiah Kuala | ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION

Electronic Theses and Dissertation

Universitas Syiah Kuala

    THESES
Mulyadi, PENGARUH KOMPETENSI, BUDAYA ORGANISASI, DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KOMITMEN PEGAWAI RUMAH SAKIT DR. FAUZIAH KABUPATEN BIREUEN. Banda Aceh Program Studi Magister Manajemen Universitas Syiah Kuala,2018

Abstrak abstrak karya akhir diserahkan kepada panitia komisi ujian untuk mendapatkan gelar magister manajemen pada program pascasarjana universitas syiah kuala pengaruh kompetensi, budaya organisasi, dan iklim organisasi terhadap kepuasan kerja serta dampaknya terhadap komitmen pegawai rumah sakit dr. fauziah kabupaten bireuen oleh mulyadi nim: 1409200020123 konsentrasi: manajemen umum pembimbing pertama : dr. djuraidin ismail, m.s pembimbing kedua : dr. teuku roli ilhamsyah putra, se., mm tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis: kata kunci: kompetensi, budaya organisasi, iklim organisasi, kepuasan kerja dan komitmen pegawai xi abstract abstract of the final work for the examination commission committee to obtain a master's degree in management at the syiah kuala university graduate program the effect of competence, organizational culture, and organizational climate on work satisfaction and its impact on hospital employee commitment dr. fauziah regency of bireuen by mulyadi nim: 1409200020123 specializtion : manajemen umum first counselor : dr. djuraidin ismail, m.s second advisor : dr. teuku roli ilhamsyah putra, se., mm the purpose of this study was to analyze: keywords: competence, organizational culture, organizational climate, job satisfaction and employee commitment xii



Abstract



    SERVICES DESK