pengaruh motivasi, kompetensi, stres dan rekan kerja terhadap kinerja auditor di kantor inspektorat aceh oleh : azhari nim : 1309200070119 pembimbing : 1.dr. nadirsyah, se.m.si, ak, ca 2.dr. darwanis, se.m.si, ak, ca abstrak penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh motivasi, kompetensi,stres dan rekan kerja terhadap kinerja auditor pada kantor inspektorat aceh. responden penelitian ini sebanyak 60 (enam puluh) orang yang terdiri dari penanggungjawab, pengendali teknis, ketua tim dan anggota tim atau auditor pada inspektorat aceh. metode yang digunakan adalah sensus, yaitu seluruh elemen populasi diselidiki satu persatu dalam pengumpulan data. data diolah dengan menggunakan program statistical package for social science (spss). pengujian dan analisis data dilakukan dengan menggunakan formulasi analisis jalur (path analysis). hasil penelitian menunjukkan bahwa motivasi, kompetensi, stres dan rekan kerja memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja auditor di inspektorat aceh. kata kunci : motivasi, kompetensi, stres, rekan kerja, kinerja auditor, inspektorat aceh. ix
Electronic Theses and Dissertation
Universitas Syiah Kuala
THESES
PENGARUH MOTIVASI, KOMPETENSI, STRES DAN REKAN KERJA TERHADAP KINERJA AUDITOR DI KANTOR INSPEKTORAT ACEH. Banda Aceh Program Studi Magister Akuntansi Universitas Syiah Kuala,2016
Baca Juga : PENGARUH KNOWLEDGE MANAGEMENT TERHADAP INOVASI DAN KOMPETENSI SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA PT BANK MANDIRI (PERSERO) TBK KANTOR FUNGSIONAL ACEH (Teuku Indra Chalid, 2024)
Abstract
Baca Juga : PENGARUH KOMPETENSI, INOVASI ORGANISASI DAN BEBAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN IMPLIKASINYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR WILAYAH BPN PROVINSI ACEH (Teuku Fazrul Afrizal, 2021)