Electronic Theses and Dissertation

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh sistem pelaporan, kejelasan sasaran anggaran, dan penngendalian internal terhadap akuntabilitas kinerja pada pemerintah di satuan kerja perangkat aceh (skpa). penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan menghimpun data primer melalui kuesioner yang disebarkan secara online dengan google form dan offline kepada divisi bagian keuangan dan perencanaan program. sampel penelitian terdiri dari minimal 3 pegawai di 47 skpa, sehingga diperoleh 102 responden sebagai sampel. data dianalisis menggunakan regresi linier berganda dengan bantuan software spss versi 22. hasil penelitian menunjukkan bahwa sistem pelaporan, kejelasan sasaran anggaran, dan pengendalian internal berpengaruh simultan terhadap akuntabilitas kinerja pada pemerintah. sistem pelaporan berpengaruh signifikan terhadap akuntabilitas kinerja pada pemerintah, tetapi kejelasan sasaran anggaran dan pengendalian internal tidak memiliki pengaruh signifikan terhadap akuntabilitas kinerja pada pemerintah. temuan ini mengindikasikan bahwa peningkatan akuntabilitas kinerja di pemerintah provinsi aceh lebih banyak dipengaruhi oleh kualitas sistem pelaporan yang transparan, akurat, dan tepat waktu. sementara itu, kejelasan sasaran anggaran dan pelaksanaan pengendalian internal belum memberikan pengaruh signifikan, yang disebabkan oleh kurangnya pemahaman yang seragam terhadap target anggaran, indikator kinerja yang belum terukur secara optimal, serta lemahnya penerapan mekanisme pengawasan di tingkat pelaksana. oleh karena itu, kedua aspek tersebut perlu dievaluasi kembali agar dapat memberikan kontribusi yang lebih nyata terhadap kinerja pemerintah. kata kunci: sistem pelaporan, kejelasan sasaran anggaran, pengendalian internal, akuntabilitas kinerja, pemerintah provinsi aceh

This study aims to examine the influence of the reporting system, clarity of budget targets, and internal control on performance accountability in the Aceh Provincial Government Work Units (SKPA). This study uses a quantitative approach by collecting primary data through questionnaires distributed online with Google Forms and offline to the finance and program planning divisions. The research sample consisted of a minimum of 3 employees in 47 SKPAs, resulting in 102 respondents. Data were analyzed using multiple linear regression with the help of SPSS version 22 software. The results show that the reporting system, clarity of budget targets, and internal control simultaneously influence performance accountability in the government. The reporting system has a significant effect on performance accountability in the government, but clarity of budget targets and internal control do not have a significant effect on performance accountability in the government. This finding indicates that the improvement of performance accountability in the Aceh Provincial Government is more influenced by the quality of the transparent, accurate, and timely reporting system. Meanwhile, clarity of budget targets and the implementation of internal control have not had a significant effect, which is caused by the lack of a uniform understanding of budget targets, performance indicators that have not been optimally measured, and the weak implementation of oversight mechanisms at the implementing level. Therefore, these two aspects need to be re-evaluated so that they can provide a more tangible contribution to government performance. Keywords: Reporting System, Budget Goal Clarity, Internal Control, Performance Accountability, Government of Aceh Province.