Electronic Theses and Dissertation

Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh lingkungan pengendalian, sistem akuntansi manajemen dan kapasitas sumber daya manusia baik secara simultan maupun secara parsial terhadap kinerja manajerial pada lembaga keuangan mikro di kota banda aceh. penelitian ini dilakukan pada lembaga keuangan mikro di kota banda aceh dengan populasi pada penelitian ini adalah manajer-manajer lembaga keuangan mikro di kota banda aceh dengan jumlah responden sebanyak 34 orang. penelitian ini dilakukan dengan metode sensus dimana seluruh populasi dijadikan sebagai objek penelitian dan analisis data dengan menggunakan regresi linier berganda berdasarkan hasil analisis sccara simultan bahwa dapat disimpulkan lingkungan pengendalian, sister akuntansi manajemen dan kapasitas sumber daya manusia berpengaruh secara simultan terhadap kinerja manajerial pada lembaga keuangan mikro di kota banda aceh. dari hasil pengujian yang dilakukan secara parsial dapat disimpulkan bahwa variabel lingkungan pengendalian, sistem akuntansi manajemen dan kapasitas sumber daya manusia secara parsial berpengaruh terhadap kinerja manajerial pada lembaga keuangan mikro di kota banda aceh. hal ini dapat dilihat dari nilai koefesien regresi variabel yang paling dominan berpengaruh terhadap kinerja manajerial pada lembaga keuangan mikro di kota banda aceh adalah kapasitas sumber daya manusia karena diperoleh nilai koefesien regresi lebih besar dibandingkan dengan variabel lingkungan pengendalian dan sistim akuntansi manajhemen. kata kunci : lingkungan pengendalian, sistem akuntansi manajemen, kapasitas sumber daya manusia, kinerja manajerial